上海
有一段時間，朋友圈里都在聊“托舉”。
一些是已為人父母的，考慮如何托舉兒女。或是幸運的小伙伴，感恩于職場道路上遇到貴人托舉，因此少走了不少彎路。大家坐一起，分享這些經歷和想法，挺好。
但有一些，幾乎全程都在抱怨，父母為什么不托舉自己，某某人為什么有眼不識千里馬……這種，就大可不必了。
家庭之中，父母托舉兒女。
家族之中，強的托舉弱的。
這兩類托舉的動機，來自于血緣關系。很多時候，真的不需要講太多的道理。
不管別人怎么說，怎么看，到了你自己身上，就不需要多糾結。如果你是為人父母，你是強的那一方，那么有能力托舉，便要托舉。
“人各有命”，沒說錯；“兒孫自有兒孫?！?，也有道理。但對的道理，也要看怎么用對。
世代興旺的家族，每一代都有人在做托舉。
假如以“人各有命”為借口，只顧自己，不顧別人，那么家族必然走向消亡。兒孫自有兒孫福，不假。但如果父母有能力時，卻不肯為兒女鋪路搭橋，那么兒孫的福氣就算來了，也跟你沒什么關系。
互幫互助，團結一致，能增強家族的抗風險能力。特別是在今天，社會競爭激烈。一個人只靠自己，力量再大也有限。如果父母，或家族中有能力的成員，能夠在自己的能力范圍內，努力打基礎，為下一代盡可能提供更多幫助，那么站到更高平臺上的，不僅僅是哪一個后代，還有整個家族。
但與此同時，也要清醒地認識到托舉的邊界。
托舉的范圍，其實非常廣泛。不能把它僅僅局限于工作事業上的助力。就家庭而言，養育本身，就是一種基本的托舉。大部分的普通家庭，能把孩子好好地養育到成年，已經不容易。因此，也不要幻想，所有的父母，都能為下一代鋪好漫漫人生平坦路。
個人際遇不同，也就是所謂的人各有命。社會競爭殘酷，時代洪流洶涌，行業興衰更迭，每個人的能力與財富，也在這些變化中起起伏伏。沒有誰能保證自己一輩子強大，更不要說，能為另一個人托舉兜底一輩子?！案徊贿^三代”，是古人智慧的總結，并不是仇富者的胡說八道。
因此，托舉應量力而行，盡力而為。
不需要超越自身極限，強行承諾或犧牲。這種透支，反而會增加整個家庭系統的風險。在有能力的階段，盡力去做。芥菜樹下看，不是直接砸一堆物質的東西，而是賦予能力。包括品格的塑造，價值觀的引導。以此提升孩子的學習能力和認知水平，以及內在的驅動力。內心強大，底氣足夠的人，才經得起環境中的殘酷競爭。
家族關系之外，托舉的道理也類似。只不過，需要提前識別出，誰是那個值得托舉的人。
原創不易，一見你就happy。轉載需本人授權。不想錯過職場趣聊，關注：<芥菜樹下>，閑話職場，南北東西。
特別聲明：以上內容(如有圖片或視頻亦包括在內)為自媒體平臺“網易號”用戶上傳并發布，本平臺僅提供信息存儲服務。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.
