今天,北京亦莊的賽道上,發(fā)生了一件有點魔幻的事。
300多臺機器人,和上萬名真人選手,站在同一條起跑線上,一起跑了21公里。
榮耀的"閃電"在一公里處超過了大批人類選手;
宇樹H1在賽前測試中刷新了人形機器人奔跑紀(jì)錄;
去年的冠軍"天工"今年換了白色外殼,目標(biāo)跑進(jìn)1小時。
觀眾拍視頻、發(fā)彈幕,說「機器人跑得也太快了」,
但很少有人注意到跟在機器人后面的那輛高爾夫球車。
車上坐著工程師,
他們才是這場比賽里最重要的人。
不是因為他們在操控機器人。
今年的規(guī)則里,自主導(dǎo)航組的機器人,全程不能靠人工遙控,要自己跑完21公里——識別地形、避開障礙、判斷彎道。
工程師坐在車?yán)铮皇菫榱颂幚硗话l(fā)故障。
真正在跑的,是機器人;
真正讓它能跑的,是那群人。
運動控制算法的人寫的;
續(xù)航調(diào)優(yōu)是硬件工程師熬出來的;
彎道識別是感知團(tuán)隊用無數(shù)次測試換來的;
就連機器人那雙腳,換了幾十個版本,才能在南海子公園那個90度下坡彎道上沒摔跤。
這場比賽里,每臺機器人的身后,都有一個具體的團(tuán)隊。
26個品牌,300余臺機器人;
背后是幾百上千個工程師、算法研究員、機械設(shè)計師。
而這些團(tuán)隊,現(xiàn)在都在招人。
我們今天整理了這批參賽企業(yè)的在招職位。
不只是機器人方向,具身智能、大模型、自主導(dǎo)航、嵌入式、運動控制——這些崗位以前只存在于科研院所,現(xiàn)在正大規(guī)模進(jìn)入企業(yè)招聘序列。
去年這場比賽只有20支隊伍,今年超過100支。
參與的企業(yè)多了5倍,他們的招聘需求也是。
如果你一直在等一個「入場的時機」,這可能是最直觀的信號:
這個行業(yè)正在從實驗室走向量產(chǎn),它需要更多人,機器人在賽道上跑得有多快,這個行業(yè)在擴(kuò)張得就有多快, 讓它跑起來的人,也在找下一個讓自己跑起來的地方。
你投的那份簡歷,可能就是下一臺機器人的起點。
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