充電賦能，讓工會好聲音“破圈”出彩——呼和浩特市總工會舉辦2026年全市工會宣傳干部培訓班

一篇工會推文發出去，閱讀量始終停留在兩位數；一條涉職工輿情在社交平臺上快速發酵，卻不知如何應對——面對基層宣傳干部的“本領恐慌”，呼和浩特市總工會選擇用一場系統培訓來化解。

6月29日至30日，2026年全市工會宣傳干部培訓班舉行。來自各旗縣區總工會、產業工會的71名宣傳骨干齊聚一堂，進行了一次為期兩天的集中“充電”。

“以前遇到突發輿情，第一反應就是慌，不知道該怎么發聲。”一位來自托克托縣總工會的宣傳干部在課間坦言，“這次培訓專門安排了輿情應對的課程，全是實打實的‘干貨’，正好補上了我的短板。”

問題倒逼改革。本次培訓的課程設計直指痛點，緊扣當前工會宣傳思想領域的新形勢、新風險、新任務，設置了五大板塊內容：深學細悟黨的二十大精神、“十五五”發展規劃綱要與總書記關于工會、勞模工作重要講話精神；系統解讀鑄牢中華民族共同體意識核心要義；壓緊壓實意識形態與網絡意識形態工作責任制，熟練掌握線上突發輿情研判、處置全流程實操技巧；深耕新媒體運營、短視頻策劃、融媒體內容創作等專業技能；全面復盤全市工會宣傳工作現狀，交流推廣基層特色經驗。

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“新媒體時代，傳統宣傳模式早已不夠用了。”賽罕區總工會的一名參訓學員翻看著厚厚的筆記本，上面記滿了短視頻策劃、融媒體創作的要點，“課堂上講的那些案例，都是我們平時工作中能直接用上的。回來我就試著把我們工會的公眾號改版，多做些職工愛看的內容。”

培訓期間，學員們白天聽課，晚間自發交流。微信群里不時彈出新的討論——有人分享課上提到的爆款產品策劃思路，有人就如何把鑄牢中華民族共同體意識融入日常宣傳展開探討。“相關課程讓我明白了，民族團結宣傳不是生搬硬套喊口號，而是要潤物無聲地融入職工文化活動、陣地建設中。”回民區總工會一名參訓學員在課后交流中說。

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除了課堂上的“輸入”，培訓還專門安排了懇談交流會。大家圍坐在一起，聊特色、談困難、話未來。各旗縣區、產業工會的代表紛紛亮出自己的“看家本領”，同時也毫不避諱地提出了基層宣傳工作中的“堵點”和“難點”：哪些做法效果好，哪些地方還存在梗阻，工作推進中遇到了什么實際困難。有人提出基層宣傳力量配備不足，有人反映新媒體賬號運營缺乏專業人才，也有人分享了利用職工書屋開展思政引領的創新做法。兩個多小時的交流，收獲滿滿。

“我們就是要讓大家帶著問題來、帶著方法走。”呼和浩特市總工會宣教部工作人員說，舉辦這次培訓班，就是要解決基層宣傳干部“本領恐慌”的問題，鍛造一支懂政治、會宣傳、能戰斗的工會宣傳隊伍。

培訓結束時，不少學員的筆記本已經寫得滿滿當當。“這兩天的課，每一節都舍不得落下。回去以后，我要把學到的東西用到實際工作中，把職工故事講得更生動。”一位來自旗縣區工會的宣教部負責人說道。

兩天的培訓時間不長，但播下的種子已經開始發芽。這些經過“充電賦能”的工會宣傳干部，即將回到各自崗位上，用手中的筆和鏡頭，記錄首府職工的奮斗身影，讓工會好聲音傳得更遠、更響。

供稿：呼和浩特市總工會新媒體

圖片：呼和浩特市總工會新媒體

編輯：呼和浩特市總工會新媒體

審核：云智鵬

終審：祖吉寧

來源：呼和浩特市總工會宣教部