北京
2026年7月22日，澎湃新聞從人力資源社會保障部舉行例行新聞發布會上獲悉，今年上半年，全國城鎮新增就業695萬人，同比持平，城鎮調查失業率平均值為5.2%，就業形勢保持總體平穩。
發布會現場。澎湃新聞記者 程婷 圖
在社會保障工作方面，人社部政策研究司司長、新聞發言人崔鵬程介紹，截至6月底，全國基本養老保險、失業保險、工傷保險（含職業傷害保障）參保人數分別為10.76億人、2.49億人、3.23億人，分別同比增加473萬人、435萬人、2283萬人。1至6月，三項社會保險基金總收入4.88萬億元、總支出4.14萬億元，6月底累計結余11.07萬億元，基金運行總體平穩。
同時，穩妥推進重點改革任務，延遲法定退休年齡改革總體平穩有序，企業職工基本養老保險全國統籌制度完善落實，企業年金和個人養老金工作扎實開展。職業傷害保障試點擴圍工作深入推進，截至6月底，試點累計參保人數超過2990萬人。扎實推進基金監管和投資運營，積極推進工傷保險基金審計發現問題整改整治。持續優化社保服務，國家社保公共服務平臺功能完善拓展。截至6月底，全國社保卡持卡人數13.9億人，其中領用電子社保卡11.14億人。
在人才人事工作方面，深入推行“新八級工”制度，上半年，新增取得職業資格或技能等級證書481.9萬人次，高級工及以上193.6萬人次，技師及以上14.1萬人次，頒布備案95個國家職業標準。推進職業技能證書互通互認，促進技能人才合理順暢流動。加強國家戰略人才選拔培養引進，優化實施政府特殊津貼制度，上半年新招收博士后1.3萬人。深入實施專業技術人才知識更新工程，全面推進數字人才培育三年行動。持續推進專業技術人才管理服務改革試點。會同民政部新建養老服務師職業資格，研究制定考試實施辦法。
在勞動權益保障方面，印發超齡勞動者基本權益保障暫行規定，加強新就業形態勞動者權益保障。強化勞動人事爭議調解仲裁。開展清理整頓人力資源市場秩序專項行動，發布警惕“招轉培”“培訓貸”等風險提示。規范工資收入分配秩序，研究制定2026年最低工資標準調整國家年度指導意見。緊盯政府國企項目欠薪等重點領域，持續深化治理欠薪。
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