浙江
衣柜被你打開, 一身干練的西裝被你換上, 然而站于鏡子跟前, 總感覺有地方不是那么符合心理期望了。
好多年輕的姑娘, 極易踏入一個錯誤的認知區域里面 : 認為 “職場發型” 等同于 “毫無朝氣的盤起頭發”。
我在職場歷經近二十年摸爬滾打, 已見過太多例子, 那些例子是因發型不對, 從而氣場先輸三分。
事實上, 恰當的發型不但能夠展現出專業的樣子, 而且還能夠暗暗地為你帶出“青春活力之感”。
短發是否適合職場_職場發型設計_年輕職場女性發型
短發是不是職場唯一的答案
有個叫小張的朋友, 剛進入一家咨詢公司的時候, 被前輩們清一色的短發給嚇到了。她覺得短發是職場的標準配置, 咬著牙把頭發剪短了, 結果每天早上都要多花半小時來梳理頭發, 而且還老是被客戶錯當成三十多歲的“資深人士”。
職場發型并非單純以長短論, 那是不切實際的片面觀點。關鍵在于與個人臉型、發質狀況相適配。若下巴線條柔和, 五官整體偏向圓潤, 那么長度處于肩膀附近, 帶有略微回旋弧度的中成長發, 相較于毫無特色、直板生硬的短發, 更能凸顯出精神飽滿的狀態。以我自身的經驗來講, 發尾稍微帶有一些層次變化, 不要直直地毫無變化垂落, 如此一來, 開會時既方便將頭發塞到耳后,又不會遮擋住本人視線。而且, 這樣的長度恰好能夠扎出一個低馬尾, 在忙碌工作的時候, 一支發圈便能夠輕松搞定它, 顯得既干凈利落又不會給人過于隨意之感。
長發的打理比你想象中更重要
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有不少人覺著留著齊腰的長發會顯得年輕, 所以就留了齊腰長發。而于你而言, 當你低頭去撰寫報告之際, 齊腰長發散落至鍵盤上方可是一甩頭險些抽到身旁同事的情況, 難道不會覺得非常尷尬嗎, 是這樣吧?
倘若你發質較為柔軟、極易變得毛躁, 那就別去追尋所謂的“黑長直”了。不妨考慮于發尾處打造些許輕微卷曲, 或者扎成一個較為蓬松的低丸子頭。有著一種名為“韓式低發髻”的扎發方式, 于耳邊留存兩縷碎發, 如此便顯得溫柔且不會顯得過于隆重。我結識了一位從事公關工作的女孩, 她向來不會留長發披肩, 而是將頭發編成一條較為松散的麻花辮, 并置于一側肩膀前方, 這樣既保留住年輕女孩的俏皮之感, 又由于辮子的收攏, 從而顯得干凈利落。你瞧, 同樣是長發, 稍微花費些心思, 效果相差可不是一點點。
劉海和發色要懂得適可而止
有些女孩子, 為了能呈現出臉看起來小的效果, 留了厚厚的齊劉海。可是呢, 你去設想一下, 當處于跟客戶進行視頻會議的情境時, 你的劉海把半張臉給遮擋住了, 對方的注意力全部集中在了你的那一小撮頭發上面, 反倒把你所說的話給忽視掉了。
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劉海是可以留的, 不過建議留那種輕薄些的“空氣劉海”或者“法式劉海”, 要微微分開, 露出些許額頭, 如此才會顯得更具精神。就發色而言, 要是你不想頻繁去補染, 那么黑茶色、深棕色這類接近原發色的顏色是相當安全的。那種夸張的奶奶灰或者熒光粉, 放置在派對上算是酷, 放在辦公室里, 大概率會讓人覺得你不夠沉穩。我有個之前共事的人, 染了一頭悶青灰, 而后去拜訪客戶時, 對方領導一直在盯著她的頭發看, 最后問了一句: “你這頭發, 是在哪個理發店染的? ”當時現場一度極為尷尬。
究竟而言, 職場發型的關鍵邏輯僅有一項, 那便是, 使你自身感到愜意, 并且讓他人瞧著也覺得舒坦。
非但為了去追求那所謂的“與眾不同”便用盡全力超限度地去做, 亦非為了呈現出“專業”模樣而將自身搞得毫無朝氣盡顯老態。
平日里你上班時打理頭發的方式是怎樣弄的, 有沒有在打理頭發這件事上遭遇過什么不好的情況, 請在評論區域交流交流, 我也好增長些見識。
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