廣東
未來5年，就業，收入，社保將迎來大變化，事關每個人。
近日，人社部印發《人力資源和社會保障事業發展“十五五”規劃》，提出了“十五五”時期的七大目標，以及八個方面的重點任務。內容很多，今天就做個簡化版本和大家分享一下。
先說說大家最關心的社保，這次文件提到了很多。“十五五”時期的目標是養老保險參保率保持在95％以上，失業保險、工傷保險參保人數分別達到2.55億人、3.45億人，企業和職業年金基金規模超9萬億元。
怎么鞏固參保率呢？有幾個措施，第一個當然是提高養老金。在城鄉居民方面，提到了逐步提高基礎養老金，意味著未來幾年，至少城鄉居民基礎養老金全國最低標準還會繼續提高。
在城鎮職工方面，健全養老保險待遇確定和調整機制，退休人員基本養老金調整向待遇較低群體傾斜。沒有直接說提高養老金，但說了向養老金低的人群傾斜，這其實就是間接說明調整還會繼續。
第二個就是降低參保門檻。取消靈活就業人員在就業地的參保戶籍限制，這個差不多都取消了，只剩個別城市了。還有就是養老保險關系轉移接續政策，以后社保轉移非常方便，換城市工作，隨時可以轉移社保。
然后就是鼓勵支持靈活就業人員、農民工、新就業形態人員參加職工養老保險，之前沒有工作單位，很多人參加不了職工保險，現在是鼓勵你參加。
這么說吧，以后各種限制都會取消，你想參加什么社保，想在哪里參加，想轉移到哪里去，應該都非常容易。
在職工養老保險中有這么一句話，完善并落實企業職工基本養老保險全國統籌制度。也就是全國一盤棋，養老保險基金全國調劑，讓參保人不受工作崗位，戶籍，地域等條件限制。
再說失業和工傷保險，第一句話都是擴大覆蓋面，說白了就是讓更多人納入進來。截止到2026年5月底，失業保險參保人數是2.4885 億人，工傷保險參保人數是3.2236 億人，和“十五五”時期的目標差距不大。
這兩種保險能交盡量交，繳費金額不高，但領到的錢卻不少。大部分地方的失業金是最低工資標準的80%-90%，單次最長可以領24個月，也就是2年。
比如在深圳，如果是個人交，那費率就是1%，月薪5000元，每月就是50元，一年就是600元。如果繳滿1年失業了，最長可以領12個月失業金。深圳最低工資標準是2520元，失業金是按照90%來算，每月就是2268元，12個月就可以領到27216元。
當然，我們的目的不是為了領到最多的失業金，而是在失業后，有一個基本的托底收入。對于工作不穩定，收入比較低的人群來說，失業和工傷保險都應該交。
接下來說說就業和工資，就業這塊說要促進高校畢業生，農民工，脫貧人口等重點群體的就業，會有一些幫扶政策。這里其實就體現出了失業保險的重要性，如果有繳納，至少可以領幾個月。
還有就是工資，說推動在工資水平相對較低等行業協商行業最低工資，引導工資分配向一線崗位傾斜。這個不錯，相當于給工資比較低的行業定一個最低標準，不能低于某個數，另外就是一線崗位應該提高點工資。
還有就是指導有條件的地區發布行業工資指導線，健全最低工資標準調整機制，開展最低工資立法研究。
行業工資指導線雖然不是強制措施，但也能起到一個指導作用，如果你開出的工資大幅低于指導線，那大家都不愿意去了。
最低工資標準這個是重點，對低收入人群非常重要。現在調整頻率和金額都不是強制性的，一旦立法了，那意味著不調整就是違法的。所以，如果能規定調整頻率和金額，那低收入人群的工資增長就有保障了。
當然，規劃只是第一步，真正落實才是重點。
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