北京
來源：市場資訊
（來源：AJU視界）
在韓外國留學生專業結構失衡
理工科占比僅為15%
近年來，韓國政府持續推進外籍留學生在地方就業和長期定居的相關政策，希望以此緩解地方人口流失及制造業用工短缺問題。但最新統計顯示，在韓外籍留學生的專業結構明顯偏向人文社科領域，工程類人才占比偏低，難以滿足制造業對技術人才的需求。
韓國國家數據處日前發布的《2025年移民人口居留現狀及就業調查結果》顯示，在韓外籍留學生中，工程類專業學生僅占15%。相比之下，社會科學專業占29.3%，韓國學占17.8%，人文及藝術體育類專業占14%，三者合計達61.1%，約為工程類專業占比的四倍。
分析認為，這一專業結構失衡已成為韓國地方制造業招工的制約因素之一。焊接、模具、機械制造等行業普遍需要具備相關專業知識的技術人才，但理工科外籍留學生規模不足，難以形成穩定的人才儲備。
數據顯示，韓國制造業技能型崗位缺工問題依然突出。據韓國產業通商資源部下屬國家基礎產業振興中心發布的《2025年基礎產業調查》，基礎產業外籍勞動力缺口達3954人，其中直接從事機械設備制造和操作的技能崗位缺口為3074人，占總缺口約78%。業內人士認為，韓國勞動力市場結構也是理工科留學生不足的重要原因。制造業崗位通常需要接受專業培訓，工作強度也相對較高，因此不少留學生更傾向選擇服務業兼職，以支付學費和生活費。
專家建議，韓國應從長期著眼擴大理工科外籍留學生招生規模，同時完善外籍人才居留和就業制度，讓在韓接受理工科教育或職業培訓的外國人能夠更便利地進入制造業就業。
韓國中小企業中央會外國人力支援室室長金基勛（音）表示，制造業現場更需要具備理工科背景、能夠理解相關技術的外國人才。除擴大留學生規模外，也有必要完善相關制度，允許持職業培訓（D-4-6）簽證、已在韓國完成技術培訓的外國人轉換為非專業就業（E-9）簽證，以充實制造業技能人才隊伍。
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