上海
本網(wǎng)訊 (朱善德、高霞) 為進(jìn)一步完善落實(shí)女職工假期用工成本分擔(dān)機(jī)制，減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，日前，中來光電、神王集團(tuán)、環(huán)球傳動(dòng)等10家企業(yè)11名女職工，做為姜堰區(qū)第一批女職工產(chǎn)假期間企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼已經(jīng)發(fā)放到位。
據(jù)了解，產(chǎn)假期間企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策是落實(shí)省人社廳、財(cái)政廳、衛(wèi)健委、醫(yī)保局、政務(wù)辦等部門聯(lián)合發(fā)布的《關(guān)于產(chǎn)假期間企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼有關(guān)事項(xiàng)的通知》要求的重要舉措，對(duì)2022年2月10日后，含2月10日，企業(yè)女職工生育二孩、三孩的，為其在產(chǎn)假期間繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的企業(yè)可以享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。女職工生育二孩產(chǎn)假期間，按照企業(yè)為其實(shí)際繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)費(fèi)的50%給予補(bǔ)貼(不含個(gè)人應(yīng)繳納的部分，下同)；三孩按照80%給予補(bǔ)貼，補(bǔ)貼月份從生育二孩或三孩第一天所在月份起算，共補(bǔ)貼6個(gè)月。按單位參保的個(gè)體工商戶、民辦非企業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等其他參保單位(不含機(jī)關(guān)事業(yè)單位)參照?qǐng)?zhí)行。企業(yè)申領(lǐng)產(chǎn)假期間企業(yè)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，應(yīng)提交人員花名冊(cè)等必要材料，建立線下聯(lián)合審核機(jī)制，姜堰區(qū)人力資源社會(huì)保障部門部門負(fù)責(zé)受理申請(qǐng)，審核企業(yè)繳納基本養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)情況，向財(cái)政部門申請(qǐng)并發(fā)放補(bǔ)貼；衛(wèi)生健康部門負(fù)責(zé)審核生育情況，醫(yī)療保障部門負(fù)責(zé)審核企業(yè)繳納基本醫(yī)療、生育保險(xiǎn)費(fèi)情況、財(cái)政部門負(fù)責(zé)資金保障，審核并及時(shí)撥付補(bǔ)貼資金。(余輯)
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