教育是城市發展的基石,也是惠及民生、賦能產業、滋養城市生長的核心動力。明湖發展集團旗下明湖教育科技(山東)有限公司深耕本土教育領域,緊跟城市發展節奏、貼合民生教育需求,走出了一條契合片區發展、民生訴求與產業趨勢的特色辦學之路。十年間,明湖教育從單點辦學、補齊區域教育資源短板,逐步迭代為集學前教育、基礎教育、人才培訓、民生服務等多維度的綜合教育生態。依托麗山幼兒園、歷山雙語學校、濟南城市黨建(海右人才)學院、濟南創新創業學院四大核心載體,完成從“知識教學”向“育人賦能”的深度轉型,以扎實辦學成果與精細化服務,擦亮本土優質教育品牌。
深耕片區教育完善全學段教育配套
伴隨片區城市更新提速、片區活力持續集聚,群眾對就近優質教育、系統化成長培育的需求持續攀升。立足城市配套提質、民生服務升級初衷,明湖教育以基礎辦學為起點,聚焦“補齊空白、完善配套、保障民生”核心目標,先后落地歷山雙語學校、麗山幼兒園兩大教育項目,搭建標準化辦學體系,從源頭補齊片區教育資源短板,為區域居民提供穩定、規范、高品質的基礎教育服務。
2018年9月,歷山雙語學校正式建校。作為一所國際化、現代化、精品化的九年一貫制學校,自創辦之初便錨定“服務人才、提升教育品質”的核心目標。依托山東師大基礎教育集團的雄厚管理實力,秉持“辦適合生命成長的教育”理念,構建了培養完整人格的“新成長”課程體系。學校打破傳統學科壁壘,開設30至50門涵蓋藝術、科技、體育等領域的選修課,以項目化學習賦能素養提升。深耕智慧教學創新,依托AI課堂實現學情精準研判,聚焦學生高階思維培養,實現教學提質增效。同時學校特色打造“追光者”校園文化體系,《“3·4·5·6”框架下“追光者”文化品牌構建與育人實踐》成功立項山東師范大學校園文化品牌項目,多項教研課題、研究論文先后斬獲市級專項課題、省級融媒體創新作品等多項成果,形成極具辨識度的校本育人特色。2023年、2024年順利迎來首批初中畢業生及小學畢業生,歷屆學子學業成績優異、綜合素養突出,升學質量穩居區域前列,交出了亮眼的辦學答卷。數年深耕之下,歷山雙語學校已成為區域優質教育的中堅力量,更是一張增強高端人才“吸引力”與“留存力”的閃亮名片。2026年9月,歷山雙語學校將搬遷至長嶺山校區。同時,長嶺山國際高中也進入施工收尾階段。未來,明湖教育將進一步升級辦學格局,打造覆蓋十二年一貫制的一體化國際教育平臺,為區域高端人才提供更具全球視野的教育選擇。
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優質教育資源的供給并未止步于基礎。針對0-6歲學前教育資源不均、嬰幼兒科學照護缺失的民生痛點,明湖教育向下延伸服務鏈條,“麗山系”民辦普惠幼教矩陣應運而生。2020年9月,麗山幼兒園(萬豪園)正式開園,作為省級一類園,以“生活化”“游戲化”課程為核心,搭建角色扮演、科學探索、戶外自然實踐等多元成長場景,融合蒙氏教育理念開展感官訓練與合作游戲,全方位培育幼兒認知能力、社交素養與良好行為習慣。聚焦0-3歲嬰幼兒照護這一更為精細的領域,麗山幼兒園(海棠園)作為托育服務的起始園與試點園于2023年9月正式開園,在傳統3-6歲幼兒教育基礎上,開拓出“托育、家庭、社區、社會”四位一體的托育模式。開設自然教育、食育、體能等特色課程,專注嬰幼兒早期照護與潛能開發,用心培育具備幸福生活能力、全面發展的新時代幼兒。
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從托育幼教的暖心守護、九年義務教育的深耕提質,到國際高中的格局賦能,明湖教育以全學段、一體化、高品質的教育服務體系供給,回應著每一個家庭對“幼有所育”到“學有優教”的美好期盼與現實需求。
聚力人才培育 激活城市發展動能
教育的價值,不止于課堂之內,更在于為城市發展持續輸送“人才動能”。當學歷教育完成了對下一代成長的托舉,明湖教育將視野延伸至更廣闊的社會維度——關于城市發展骨干力量、產業創新者和每一位終身學習者的成長命題。
2023年8月,濟南城市黨建(海右人才)學院在市委組織部指導下正式成立。這座以“黨校+共建”為核心模式的學院,聚焦城市基層黨建與人才賦能兩大方向,為黨政機關、企事業單位提供高質量的教研培訓服務。運行至今,已累計舉辦各類培訓活動230余期,覆蓋人群3.7萬人次,先后榮獲“省級基層黨建工作教學示范基地”、“濟南市‘兩企三新’黨建教學點”等榮譽稱號,成為全市唯一獲評省級基層黨建工作教學示范基地的單位。這里既是黨務工作者和黨員干部的“充電站”,也是各類人才交流思想、共謀發展的“會客廳”。學院以系統化的課程設計、實戰化的案例研討、沉浸式的現場教學,將城市發展的先進理念轉化為可復制、可推廣的實踐方案,為基層治理現代化和人才隊伍建設提供了堅實支撐。
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立足城市創新創業發展戰略,緊扣產業升級、科技突破核心需求,2026年5月,濟南創新創業學院應勢成立,秉持“融合創新、經世致用”辦學理念,構建“1+6”全鏈條雙創培育體系,開設“海右雙創大講堂”,打造集創業培訓、項目孵化、資源對接于一體的實戰型雙創服務平臺。學院通過實戰化培訓、常態化講堂、開放式平臺的多元載體,系統性補足人才能力短板、激活創新內生動力,讓創新人才從“有想法”到“能落地”,從“單兵作戰”到“抱團發展”。目前,學院已成功舉辦“海右雙創大講堂”五期,以專業培訓服務和資源網絡,讓每一個創新想法都有機會破土而出。
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黨建學院與創新創業學院的雙輪驅動,讓明湖教育的人才培養體系實現了從“紅色引領”到“藍色創新”的有機統一。前者為城市治理鍛造骨干力量,后者為經濟發展培育新銳引擎,二者相輔相成,共同服務于人才引育和產業升級的發展大局。
以全維教育服務 筑就城市吸引力的民生底座
要區域發展,首先要人才,“投資于人”才是撬動地區高質量發展的核心支點。明湖教育不斷提升辦學品質、深化產教融合,致力于提升區域民生福祉與營商環境。在民生教育端,以0-18歲全學段教育布局,堅持本土化精品教育與國際化培養雙軌并行,厚植片區教育競爭優勢、賦能學子多元成才。在城市發展端,以黨建培訓、雙創培育為抓手,深耕人才培育、激活創新動能,為區域產業升級與高質量發展蓄勢聚力。明湖教育構建起“學歷教育+非學歷教育”的全域教育產業生態,實現“育人為本、賦能城市、服務發展”的價值升級。以優質教育“軟實力”構筑起引才留才的強磁場,讓教育成為片區能級躍升的核心引擎和城市競爭力的重要組成部分。
未來,明湖教育將持續深耕教育主業、迭代服務體系,以更優質的教育資源、更多元的培育模式、更廣闊的發展格局,夯實區域民生保障、助力城市高質量發展。
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