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臨床互融促教學
校院聯動育新人
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7月15日,長沙醫學院護理學院17名教學骨干和湘潭市第六人民醫院5名護理骨干一起走進湘潭市中心醫院,開展專項教研交流活動。
本次活動以“深化校院護理合作、共促教學實踐融合”為核心,聚焦臨床教學提質、人才培養賦能,開展全方位、深層次的研討學習。此次長沙醫學院集中派出十余位核心教學力量深入臨床一線,是雙方十余年校企合作歷程中的首次整建制教研走訪,充分彰顯了長沙醫學院對湘潭市中心醫院臨床教學實力、護理學科建設成果的高度認可與充分信賴。
PART.01
合作背景
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這份深度信任,源于雙方十余載的穩步合作與攜手共進。自實習帶教合作開啟以來,雙方合作不斷走深走實,2021年,長沙醫學院附屬湘潭市中心醫院首屆護理本科見習班順利開班,標志著校院協同育人模式邁向規范化、系統化新階段。
多年來,湘潭市中心醫院累計培養長沙醫學院護理專業實習生近500名,大批優秀畢業生扎根省內外各級醫療機構,成長為護理行業中堅力量。一次次細致的臨床帶教、一輪輪常態化的師資互訪、一次次精準的教學反饋,讓長沙醫學院切實感受到醫院扎實的臨床教學功底與潛心育人的初心與擔當。
此次學院組織骨干教師走出校園、深入病房,正是為了零距離學習一線臨床教學經驗,提煉鮮活的臨床實操素材,反哺校內課堂教學,打通理論教學與臨床實踐的銜接壁壘。
PART.02
座談會
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座談會上,湘潭市中心醫院黨委委員、副院長成沛玉回顧了雙方十余年來在實習帶教、師資共建、學科發展、人才培育等領域的深厚合作積淀,詳細介紹了醫院護理教學的四大特色品牌。她表示,高校擁有扎實的理論教研優勢,醫院具備前沿的臨床實踐資源,雙方要立足各自稟賦優勢,從“相鄰合作”邁向“深度相融”,創新育人模式、優化培養體系,探索新時代護理人才培育新路徑。
護理部則全方位展示了護理學科建設與臨床教學融合的豐碩成果。從智慧護理數字平臺的常態化落地應用,到敘事護理理念融入臨床日常的人文實踐,再到“一專科一品牌”的特色教學布局,一系列系統化、精細化的探索舉措,為高校護理教學改革提供了鮮活、可借鑒的實踐范本,引發來訪教師的廣泛共鳴與深度思考。大家表示,醫院貼合臨床、貼合崗位的教學模式,有效彌補了傳統課堂教學的短板,極具學習價值。
PART.03
實地觀摩
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座談會后,大家分組深入生殖與遺傳中心、婦科、兒科、呼吸內科、心內科、急診科、綜合ICU等重點臨床科室開展實地觀摩。各科室負責人及骨干帶教老師圍繞專科特色護理、護理信息化建設、疑難病例教學查房、智慧護理實操、敘事護理落地應用等重點內容,進行細致講解與實景展示。病床之側變課堂,臨床實操為教材,一線帶教老師將真實病例轉化為生動的教學案例,來訪教師立足高校教學視角對標臨床崗位需求,雙向交流、雙向賦能,在思維碰撞中凝聚了教學提質、育人增效的新思路。
十余載積淀夯實合作根基,此次整建制教研走訪,是校院雙方長期深度合作的有力印證,更是一份沉甸甸的信任與期許。立足新起點,雙方將以本次交流為契機,持續深化教學共建、師資共享、科研共創、人才共育的全方位合作,持續優化校院協同育人范式,夯實護理人才培養根基,為區域護理事業高質量發展注入源源不斷的新生動能。
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文字 | 郭品帥
編輯 | 楊霜
審核 | 彭秋香
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