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廈門市金融監(jiān)測與服務(wù)中心公開招聘公告（2026年7月）
廈門市金融監(jiān)測與服務(wù)中心是隸屬中共廈門市委金融委員會辦公室的事業(yè)單位，不納入機(jī)構(gòu)編制核定范圍。因工作需要，中心面向社會公開招聘1名宣傳專員，實行市場化管理。現(xiàn)將有關(guān)招聘事項公告如下：
一、招聘原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取筆試和面試考核相結(jié)合的辦法，擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位及人數(shù)
三、招聘程序
本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名、簡歷篩選、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示等程序進(jìn)行。
（一）報名時間及方式
1.報名時間：2026年7月14日9:00至7月18日17:00
2.報名網(wǎng)址：https://ksbm.hxrc.com/
（二）報名需提供材料
應(yīng)聘者應(yīng)在規(guī)定的報名時間內(nèi)登錄報名系統(tǒng)進(jìn)行報名，超期不予受理。
（三）資格審查
由廈門市金融監(jiān)測與服務(wù)中心對報名材料進(jìn)行審核。
（四）考試辦法
對通過資格審查的人選安排進(jìn)入筆試和面試考核，具體流程如下：
1.筆試
筆試采取閉卷方式進(jìn)行，卷面分100分，合格線60分，筆試內(nèi)容為行政職業(yè)能力測驗和申論。筆試準(zhǔn)考證打印時間以具體通知為準(zhǔn)。
2.面試
按照招聘人數(shù)1:6的比例，在筆試合格的考生中，從高分到低分確定面試人選。若筆試成績并列使面試人數(shù)超過1:6比例的，以申論得分高者進(jìn)入面試。
若筆試合格人數(shù)不滿足1:6的比例，則按實際達(dá)到合格線人數(shù)確定面試人員。面試前，因考生放棄或被取消面試資格，由此造成參加面試人數(shù)未達(dá)到規(guī)定比例的，可從報考該崗位且成績達(dá)到合格線的考生中，從高分到低分依次遞補參加面試的人員。
面試采用半結(jié)構(gòu)化面試的方式。滿分為100分，合格線為60分；實際按崗位擬招聘人數(shù)1:1比例參加面試的，面試合格成績不得低于70分。
3.綜合成績
綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，采用四舍五入方法保留小數(shù)點后2位。根據(jù)綜合成績排名，按崗位擬聘用人數(shù)1:1的比例從高分至低分確定進(jìn)入體檢人選。若綜合成績并列的，則以面試成績分高者為進(jìn)入體檢人選。
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