山東
近年來，高密市關工委緊扣新時代鄉村振興戰略部署，以“五老”群體為核心支撐，傾力打造“V愛·筑夢——青藍攜手 鄉村振興”工作品牌，推動銀發智慧與青年創業需求精準對接，通過結對指導、技術幫扶、資源鏈接等舉措，形成“銀發聚力、青藍攜手、鄉村共興”的良好工作格局。
以技賦能 助力鄉村產業提質增效
匯聚“五老”銀發智力資源，以技術服務、項目培育、決策參謀為抓手，全力助推鄉村產業提質增效、特色發展。一是聚智引技強支撐。立足本地資源稟賦，建成15處“五老助農服務站”，吸納科教文化、農林牧業等領域128名老專家組建“銀發智囊團”，搭建“賦能講堂+現場指導”服務體系，為青年提供點單式技術服務。老專家胡寶森主動對接高端科研院校，引進優質糧食品種，助力返鄉大學生劉莉發展5000畝優質小麥家庭農場，并在全市青年創業群體中推廣；同時搭建數字農技服務平臺，開展農用無人機、智能灌溉等培訓72場次，為600余名青年創業者提供從生產指導到市場對接全鏈條幫扶。二是項目運行增實效。實施“長者先鋒大篷車”助農興鄉項目，組織“五老”志愿者深入基層送技術、送政策。林業老專家王壽平深挖瀕危中草藥“密柴胡”，推動國藥集團中草藥種植基地落地高密，牽頭成立青年種植合作社，帶動周邊農戶年均增收3000余元。三是精準建言謀發展。發揮老專家智庫作用，圍繞鄉村文旅、特色產業調研建言，科協老專家團隊提出的“一鎮一品”文化節建議被市委市政府采納，助力小麥文化節、南山梨花節等活動舉辦，鄉村搟餅大賽連續兩年登上央視，催生了一批青年創業能人。
以范聚力 激活鄉村人才振興活力
發揮典型示范引領作用，搭建青藍攜手幫扶平臺，引導青年扎根鄉土、建功鄉村，為人才振興注入青春動能。一是典型引路聚活力。集聚老專家、青年人才、返鄉大學生百余人，開展“我是家鄉推薦官”活動，全方位推介鄉村特色農產品與文旅資源。老干部張家書變身直播達人，帶動多名90后青年投身農產品直播帶貨，有效提升本地農產品品牌影響力。二是榜樣感召燃激情。組織“五老”志愿者、青年創業典型走進基層，宣講惠農政策與創業故事，以鮮活案例激發青年返鄉創業熱情。大學生劉莉的創業經歷，成功吸引300余名青年扎根鄉村發展。三是以老帶新促增收。深化“五老”傳幫帶作用，老模范王翠芬帶領30余名青年、退伍軍人成立“共富工坊”，建成亞洲最大羽衣甘藍種植基地，相關案例入選全國首屆“強村共富創新實踐十佳案例”。
以志為引 夯實鄉村文化振興根基
深挖本土特色文化資源，發揮“五老”育人優勢，以文化浸潤、品牌打造、家風傳承筑牢鄉村文化振興根基。一是文化下鄉釋放活力。依托本地關心下一代教育基地，建成23所鄉村書屋，常態化開設農技、電商、科普等實用課程，助力6000余名青年投身鄉村振興一線。二是品牌塑造激活動力。立足晏嬰故里、紅高粱抗戰館等資源，“五老”帶領青年學者創建漢韻文化研究院，依托清愛文化園打造特色研學品牌，激活鄉村文旅活力，帶動村集體經濟年均增收5萬元。三是老少同心傳承文脈。依托國家級非遺資源，組織“五老”開展撲灰年畫、泥塑等農耕文化進校園、進社區等活動。老教師李濟遠借助寶德書院“五老”工作室，開展《齊民要術》親子共讀、農耕主題文化實踐活動，讓鄉村振興的接力棒在代際傳承中煥發生機。
來源：高密市關工委
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