四川
來源：密探財經（ID：Spy Finance）
2個月前，江蘇銀行“一把手”突然“更迭”，“元老級金融老兵”葛仁余因臨近退休辭職，時任行長袁軍順勢接棒。
那么，問題就來了。袁軍雖暫時仍是行長、代理董事長，但不久執掌江蘇銀行董事長后，其騰出行長之位，由誰來接任？
彼時，密探財經就曾拋出過一個疑問：江蘇銀行現任5位副行長，若從內部提拔來看，誰有能力接任新行長？
近日，“微訊江蘇”官方微信公眾號已發布了最新一批江蘇省管干部任前公示，其中提到了江蘇銀行現任副行長、黨委委員高增銀，將擬任省委管理領導班子企業正職。
此消息一出，引發圈內熱議。按照地方控股商行核心高層換人的慣例，現任江蘇銀行黨委委員、副行長高增銀此次有望被“扶正”，或者說八九不離十。
高增銀出生于1977年9月，今年49歲，正在在銀行系統處于“年富力強”的時候，曾任江蘇銀行投行與資管部總經理以及蘇銀理財董事長，2023年9月被簡拔至副行長。換言之，其在資管、投資板塊經驗積累豐富，有望優化江蘇銀行的業務增長構成。
2025年，江蘇銀行實現營收879.42億元，同比8.82%，歸母凈利潤345億元，同比增幅8.35%，且該期末總資產4.93萬億元且較上年底大幅增長24.78%，創歷史規模新高，但背后是規模依賴公貸款強勢拉動，收入端偏重于利息凈收入。
去年，江蘇銀行實現利息凈收入675.18億元，占總營收近77%，作為中間業務的手續費及傭金凈收入同比增幅28%至56.55億元，投資收益同比下滑13.45%至126.9億元，公允價值變動虧損5.32億元且較上年同期收益37.56億元劇減。
前不久，金融監管總局已明確穩妥推進中小金融機構減量提質，深入整治無序競爭，督促金融機構由追求速度和規模向以質量和效益為中心轉變。尤其是上市城商行，很多都在喊著要加快向輕資本業務轉型，大力發展中間業務等，背后既有市場風險的考量，也有監管對資本強約束的考驗。
截至今年3月底，江蘇銀行不良貸款率得益于拼盡全力對外甩賣處置等較去年底已降至0.81%，但核心一級資本充足率較去年底8.93%進一步明顯下滑至8.5%，雖高于7.5%監管閾值，但加快滑向最低值，對信貸業務擴張影響很大。
再看江蘇銀行其他4位副行長，比如楊大威是去年8月被提拔上來的，現任江蘇銀行黨委委員、北京分行一把手，出生于1981年最具年齡優勢，未來發展潛力非常大。
與高增銀一樣，副行長丁宗紅、羅鋒均于2023年9月集中晉升。其中，丁宗紅出生于1973年，現任普惠金融部、公司業務部和綠色金融部總經理，是抓核心業務部門的，但相較于楊大威，主要是年齡不具優勢；羅鋒出生于1972年，曾任江蘇銀行內審部、計財部總經理。
此外，江蘇銀行副行長吳典軍的任職起始于2019年7月，在副行長任上距今近7年，曾任江蘇銀行黨辦主任、宣傳部長以及董秘。
在江蘇銀行高管層，除此之外，還有董秘陸松圣、行助王衛兵，均為“65后”，年齡偏大，現任首席合規官是袁軍，首席信息官梁斌出生于1972年。
若現任副行長高增銀順利“扶正”，將全面負責江蘇銀行的經營管理，其騰出來的非息業務板塊，是否會順勢補選一位副行長，仍有待后續觀察。
特別聲明：以上內容(如有圖片或視頻亦包括在內)為自媒體平臺“網易號”用戶上傳并發布，本平臺僅提供信息存儲服務。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.
