月薪2萬到日薪難尋:中國短劇演員集體下崗潮的殘酷現實

去年這個時候，誰能想到短劇行業的”鐵飯碗”，連一年都沒端穩？
00后演員劉思思，表演系科班出身，常年擔任短劇女主角。她最熟悉的橋段是這樣的：雨天，女主被趕出家門，在雨里哭得楚楚可憐——這種戲她演了兩年，一個月拍六部戲是常態，劇組捧著片酬排隊搶她的檔期。今年春節前，她還跟朋友說：“我好像可以拍一輩子短劇。”
春節剛過，這句話就成了笑話。

一、片量腰斬，到無戲可拍只用了三個月
劉思思一開始沒當回事。AI拍的劇，觀眾看個新鮮罷了，真人觀眾總歸要看真人戲吧？
3月，片量腰斬。4月，沒好轉。5月，更糟。
她第一次拿著自己的”演員卡”去劇組投簡歷——這本是新人演員才干的事。哪怕主動提出片酬減半，依然沒人回信。5月底,她算了算，已經待業十幾天，卻不好意思跟粉絲說真話。
她所在的公司在長沙，那是被稱為”娛樂圈黃埔軍?！钡牡胤?。三個月前，紅人演員日薪能從5000元一路談到2萬元以上；現在，日薪降到1200元，依然約不到戲。十幾封簡歷投出去,全部石沉大海——降薪幅度,接近八成。
這不是個例。同樣走紅的演員黎順明，所在公司上百名演員全部失業；演員趙成杠的公司,近500人在一個月內陸續離職。即便不主動離職,也已經沒戲可拍。

二、AI是怎么在半年內”吃掉”這個行業的？
這事兒要從一個數字說起：在短劇+漫劇的內容榜單上，AI生成內容的占比,從2025年的約7%,在2026年初飆升到38%,相關作品總播放量高達25億次。
短短一年,AI內容從邊緣角色,變成了幾乎占據四成頭部流量的主力。
技術拐點出現在今年2月。字節跳動悄然上線新一代視頻生成模型Seedance 2.0,被業內稱為”殺死比賽”的產品。它能讓創作者用一句話描述,就生成包含多鏡頭切換、連貫敘事、同步音效的成片,角色形象在不同鏡頭里也能保持高度一致——這意味著,過去需要導演、攝影、燈光、剪輯、配樂分工協作才能完成的工作,被壓縮進了一個模型里。
這場技術革命,直接改寫了短劇的生產方式：
- 人手:一部劇所需人手從四五十人,壓縮到四五人;
- 周期:制作時間從三周,縮短到一周;
- 成本:實景搭建、租場地、請群演的支出,被算力成本取代。
業內甚至流傳過一個說法——某部走紅的古裝短劇成本僅3000元,后來該劇導演專門出來澄清,說沒有那么夸張,但即便如此,真人劇組的成本,依然遠高于”幾臺電腦、一個辦公室”就能完成的AI制作。這背后的邏輯是:真人劇組要租場地、請幾十號人,前期后期都要養人;而AI劇,幾臺電腦就能把活兒干完。

為什么觀眾也跟著”叛變”了?短劇的核心從來不是細膩的情感鋪陳,而是視覺爽點——人在水里飛、輕松扛起幾百斤東西、和動物對話、瞬間召喚十萬人馬。這些好萊塢大片團隊要燒錢才能做出的場面,AI只需幾百塊、半小時就能生成。眼淚和擁吻固然動人,但在”三萬斤大白菜”的奇觀面前,這些細膩的情緒,賣不動錢。

三、200萬就業崗位,正在被重新洗牌
北京大學國家發展研究院去年底發布的報告顯示,微短劇產業直接吸納就業約69萬人,疊加平臺運營、電商衍生等上下游產業鏈的乘數效應,整體拉動就業達到203萬人——這是2025年的盛況。
而現在,這203萬個崗位中,首當其沖被替代的,正是臺前的真人演員,以及隨之而來的燈光、攝影、錄音、服化道、場務、群演、劇組司機等全套幕后崗位。一位制片人直言:這些工種,在AI面前幾乎”全軍覆沒”。
更讓人唏噓的是,各地為短劇產業砸下重金建的影視基地——古代街景、豪宅大院、園林造景,本是地方文旅振興的”招商法寶”——眼下大批面臨閑置。AI不需要這些場景,電腦直接就把它們”生成”出來了。去年大家還在調侃”橫店衰落、豎店崛起”,如今連”豎店”也開始沒活干。

四、被洗出局的人,都去哪兒了?
27歲的趙成杠,原是平面模特,三年前轉行做短劇演員。今年春節前,他還和太太商量,趁著行情好,在長沙安個家。第一次刷到AI劇時,他覺得不足為懼——AI演的眼淚沒有溫度,觀眾怎么會買賬?
半個月后,他改變了想法:**人是干不贏AI的**。同期上線的真人劇,播放量連AI劇的十分之一都達不到。他很快離開公司,轉行找工作,卻發現就業環境早已和他入行前天差地別——同樣的800元日薪,過去走兩套衣服就夠,現在得走滿八套才能拿到同樣的錢。
更年輕的黎順明,是國內頂尖高校古漢語文學專業的研究生,本以為畢業后會徹底告別專業,卻兜兜轉轉,成了AI短劇導演——每天的工作,是把人類的語言”翻譯”成AI能懂的文字材料,訓練模型。他說,這反倒和父母當年盼著他考編、當老師的期待,殊途同歸。
從業20年、6歲就開始演戲的演員舒涵玉,最近三個月一部新劇都沒接到。她形容自己是”腿部演員”——連”中腰部”都算不上,卻也是被最先沖擊的那一批人。她在視頻里坦言,被取代的從來不止演員一個崗位,執行導演、燈光、錄音、場務、劇組司機、餐飲后勤,統統在收縮。
行業里流傳的說法是,下崗演員的兩大”蓄水池”,一個是每天直播12小時以上的團播,另一個是醫美。但這兩個行業,真的能裝下幾十萬失業的從業者嗎?

五、下一個被沖擊的,會是誰?
值得注意的是,真人短劇并未完全消失——出于地方政府的產業保護和平臺的政策扶持,它仍留有一小塊市場,但規模已經小到,留組機會堪比”千軍萬馬過獨木橋”。
更值得警惕的一個聲音是:你們真人能演的東西,AI照樣能做,甚至做得更好。這句話聽起來刺耳,但已經成了不少從業者轉型的現實理由——比如早早帶隊轉型做AI短劇的公司,在這波下崗潮里幾乎毫發無損。
那么問題來了:短劇能被AI”復制”,自媒體、直播這些靠真人出鏡的行業,真的能高枕無憂嗎?已經有從業者預感,繼電視臺主播轉型自媒體之后,下一波涌入的,可能就是大批演員出身、相貌和臺詞功底俱佳的”職業選手”——留給普通自媒體人的時間窗口,或許也不多了。
短劇的命運,或許只是一個開始。AI替代的從來不只是”會演戲的人”,而是所有可以被”批量生產”的勞動。當效率成為唯一的標尺,人類還剩下什么不可被替代的東西——這恐怕是這個時代,留給每個人的真問題。