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導(dǎo)語
淺層合作已不夠,必須進行深水區(qū)的基因級重組。
近期,華為輪值董事長徐直軍再次走進了東風(fēng)汽車的大門,這已是他過去一年內(nèi)的第二次到訪。
隨后一份名為“奕境華為乾崑全面深化戰(zhàn)略合作2.0”的協(xié)議悄然落定。
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表面看,這又是一次巨頭間常規(guī)的戰(zhàn)略升級;內(nèi)里看,這卻是一次對中國汽車產(chǎn)業(yè)未來形態(tài)的激進押注——一家擁有57年厚重制造底蘊的央企國家隊,與一家代表中國頂尖數(shù)字智慧的科技巨頭,正試圖將彼此的基因,進行一場從底層代碼開始的、徹底的原生融合。
徐直軍說:“東風(fēng)是華為的戰(zhàn)略級合作伙伴。”楊青說,這將打造“新的中國樣本”。這些充滿分量的評價,指向的絕非簡單的供應(yīng)鏈采購或技術(shù)授權(quán),而是一個名為“全棧原生共創(chuàng)”的試驗。
這個詞聽起來有些技術(shù)官僚,但拆解開來,充滿顛覆性:聯(lián)合定義、聯(lián)合開發(fā)、聯(lián)合辦公。這意味著一群華為的工程師與東風(fēng)的工程師,可能早已坐在同一間開放式辦公室里,爭吵著一個線控接頭的設(shè)計,或一段智能駕駛代碼的優(yōu)化。他們的目標(biāo),是讓東風(fēng)造的筋骨血肉,與華為乾崑的神經(jīng)網(wǎng)絡(luò),長成同一個生命體。
于是,市場看到了奕境X9——這個合作結(jié)晶的首個車型。
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奕境X9不像許多“科技嫁接”車型那樣,只是在中控臺塞進一塊華麗的屏幕和一套語音系統(tǒng)。它從孕育之初,就被規(guī)劃為雙方技術(shù)的集大成者。
華為拿出了壓箱底的全棧方案:最新的鴻蒙座艙Harmony Space 6構(gòu)筑交互生態(tài),號稱圖像級的896線激光雷達與乾崑ADS 5組成感知與決策大腦,甚至將光都納入了智能化的版圖。
而東風(fēng),則傾注了半個多世紀(jì)(參數(shù)丨圖片)對車本身的理解:用號稱行業(yè)最強的2400MPa超強鋼打造骨骼,用三層防彈級裝甲守護電池,再用歐洲大師調(diào)校的底盤來賦予它行走的靈魂。
這不是簡單的華為智能+東風(fēng)車身,而是一場從電子電氣架構(gòu)、三電系統(tǒng)到底盤、智駕的軟硬件原生融合。徐直軍試乘后對行駛質(zhì)感和靜謐性的肯定,恰恰印證了這種深度融合并非停留在PPT,它必須能實實在在被感知。
這場聯(lián)姻的背景板,是汽車行業(yè)百年未有的激變。電動化是上半場,智能化是下半場,而決賽的入場券,越來越取決于“軟硬結(jié)合”的深度與效率。傳統(tǒng)車企有造車的敬畏與體系,但轉(zhuǎn)型的船大難掉頭;科技公司有顛覆的銳氣與算法,但缺乏對機械、安全與規(guī)模制造的生命經(jīng)驗。
東風(fēng)與華為的模式,試圖回答一個核心命題:能否在同一個話語體系內(nèi),讓傳統(tǒng)靈魂與數(shù)字靈魂高效對話,甚至合二為一?
這當(dāng)然不易。兩種企業(yè)文化、兩種工作節(jié)奏、兩種成本邏輯,在聯(lián)合辦公的日常中必然碰撞。也正因此,徐直軍親自授予雙方團隊金牌團隊稱號,顯得格外重要。這不止是褒獎,更是一種高層定調(diào),為基層的吵架與磨合掃清障礙,確認(rèn)了這條艱難道路的價值。目標(biāo)是打造一個可借鑒、可推廣的奕境樣板。
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奕境品牌承載著東風(fēng)“東方風(fēng)起2030”戰(zhàn)略的野望——助力集團沖向500萬輛銷量與70%新能源占比的星辰大海。而華為,則需要一個足夠深入、足夠成功的標(biāo)桿,來印證其“幫助車企造好車”的商業(yè)模式并非空話。他們的利益在此刻高度同頻:必須成功。
不妨將目光投向即將到來的第三季度。當(dāng)奕境X9真正駛?cè)胧袌觯邮茏顕?yán)苛消費者的檢驗時,價格、體驗、口碑將共同為這場“全棧原生共創(chuàng)”打分。
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