莫讓“實(shí)習(xí)焦慮”淪為收割陷阱

　　近日，最高人民檢察院公布的一起特大求職詐騙案令人唏噓。一犯罪團(tuán)伙注冊(cè)20余家空殼公司，搭建完整詐騙鏈條，虛構(gòu)知名企業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)大廠內(nèi)推實(shí)習(xí)資源，以“付費(fèi)直通入職”“保實(shí)習(xí)、包證明”為噱頭，騙取全國(guó)5000余名大學(xué)生2400余萬(wàn)元。

　　縱觀整個(gè)騙局，其騙術(shù)并不復(fù)雜，詐騙團(tuán)伙依托網(wǎng)絡(luò)大肆營(yíng)銷，刻意夸大大廠實(shí)習(xí)對(duì)保研、留學(xué)、校招的加分權(quán)重，渲染“無(wú)優(yōu)質(zhì)實(shí)習(xí)就失去競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)”的焦慮氛圍。同時(shí)，設(shè)置階梯式付費(fèi)套餐，搭配虛假面試、線上虛職任務(wù)、偽造實(shí)習(xí)證明等全套造假行為，打造出極具迷惑性的“付費(fèi)內(nèi)推”假象，使得涉世未深、急于“鍍金”的大學(xué)生，在濃重的競(jìng)爭(zhēng)焦慮中喪失判斷力，心甘情愿花錢購(gòu)買所謂的“職場(chǎng)捷徑”。

　　當(dāng)前就業(yè)市場(chǎng)求職競(jìng)爭(zhēng)從學(xué)歷比拼延伸至實(shí)踐比拼。原本作為能力補(bǔ)充的實(shí)習(xí)經(jīng)歷，逐漸從求職“加分項(xiàng)”異化為學(xué)生心中的“必備項(xiàng)”。為了在升學(xué)、求職賽道搶占先機(jī)，不少缺乏實(shí)踐積累的大學(xué)生，希望通過特殊渠道快速獲取優(yōu)質(zhì)實(shí)習(xí)履歷。巨大的市場(chǎng)需求，催生了付費(fèi)內(nèi)推、付費(fèi)實(shí)習(xí)的灰色產(chǎn)業(yè)。不法機(jī)構(gòu)利用信息不對(duì)稱，將公開、免費(fèi)的正常招聘資源包裝成稀缺特權(quán)，借機(jī)利用青年群體的焦慮情緒牟利。

　　實(shí)習(xí)焦慮催生的灰色鏈條，帶來的危害遠(yuǎn)超單純的財(cái)產(chǎn)損失。受騙學(xué)生不僅白白耗費(fèi)數(shù)千元乃至數(shù)萬(wàn)元費(fèi)用，還錯(cuò)失寶貴的實(shí)習(xí)窗口期，打亂學(xué)業(yè)與求職規(guī)劃。更大的隱患在于，部分學(xué)生依賴虛假實(shí)習(xí)證明、偽造履歷求職升學(xué)，一旦被核查發(fā)現(xiàn)，會(huì)留下誠(chéng)信污點(diǎn)，影響升學(xué)、就業(yè)、考公等終身發(fā)展。與此同時(shí)，付費(fèi)買履歷的風(fēng)氣蔓延，也破壞了就業(yè)公平，擠壓踏實(shí)求職學(xué)生的競(jìng)爭(zhēng)空間，扭曲青年正確的成才觀與求職觀。

　　必須明確的是，正規(guī)企業(yè)的招聘、內(nèi)推、實(shí)習(xí)招錄全程免費(fèi)，不存在付費(fèi)保過、花錢直通的合法渠道。根治付費(fèi)實(shí)習(xí)詐騙亂象，不能僅依靠事后打擊，更需源頭治理、多方共治。監(jiān)管部門應(yīng)持續(xù)凈化求職市場(chǎng)，嚴(yán)厲打擊空殼公司虛假招聘、付費(fèi)內(nèi)推詐騙，壓實(shí)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)審核責(zé)任，及時(shí)清理制造焦慮、虛假引流的違規(guī)內(nèi)容，斬?cái)嗪谏a(chǎn)業(yè)鏈條。各大網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)需加強(qiáng)關(guān)鍵詞風(fēng)險(xiǎn)管控，對(duì)“保實(shí)習(xí)”“付費(fèi)內(nèi)推”等高風(fēng)險(xiǎn)營(yíng)銷內(nèi)容從嚴(yán)篩查、及時(shí)下架。高校應(yīng)常態(tài)化開展就業(yè)指導(dǎo)與反詐教育，引導(dǎo)學(xué)生理性看待實(shí)習(xí)價(jià)值，破除“唯大廠履歷論”，拓寬正規(guī)實(shí)習(xí)渠道，緩解盲目跟風(fēng)的求職焦慮。

　　作者：孟亞生

　　來源：新華日?qǐng)?bào)