12345熱線和信訪,原本是給老百姓反映問題、解決困難的通道,也是政府部門了解民情、化解矛盾的重要方式。但現在,不合理的投訴越來越多。
有些人自己違約了,想通過投訴把損失轉嫁給別人;有些人對服務不滿意,就借機提出過分要求;還有人專門研究規則漏洞,靠反復投訴來索要額外賠償。
這類投訴有一個共同點:訴求本身未必占理,但投訴時的態度很堅決,嗓門很大。因為他們發現了一個規律,只要把投訴遞上去,基層單位就會擔心工單量太大、擔心群眾不滿意、擔心考核被扣分,最后多半會選擇妥協,花錢把事平了。
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這些不合理投訴的背后,其實是一筆經濟賬。對投訴人來說,成本幾乎等于零。打個電話、發條留言,幾秒鐘的事,不需要提供證據,也不用承擔什么后果。如果投訴成功了,就能白得一筆退款、賠償或者免單;如果沒成,自己也沒什么損失。萬一遇到商家怕麻煩、監管部門怕問責,那收益就更高了。對被投訴的一方來說,妥協反而是眼前最省事的辦法。商家要維護口碑,要在平臺上保持好評分,不愿意和投訴者長時間糾纏;基層單位要應對考核,要保證辦結率和滿意率,多一事不如少一事。一條沒有道理的投訴,從受理、派單、核實、協調到回訪,要經過好幾個環節,花費不少人力。大量行政資源被用來處理這些無理要求,那些真正有困難、需要幫助的人,反而可能被擠到后面,得不到及時有效的支持。
要遏制這種濫用投訴的風氣,還是要回到常識和規則上來。
第一,處理問題時要分清誰對誰錯,不能為了省事就兩邊都安撫。該是誰的責任就是誰的責任,商家有錯就要整改,消費者無理取鬧也要明確拒絕。不能為了快點結案就讓沒有過錯的一方讓步,更不能逼著無辜的人出錢消災。
第二,要建立惡意投訴的識別和懲戒辦法。對那些明顯沒有事實依據、反復纏訪鬧訪、靠投訴賺錢的行為,要有認定標準和約束手段。該列入異常名單的就列入,該依法處理的就依法處理,不能讓投訴變成零成本、耍賴沒風險的生意。
第三,考核機制要更科學,不能讓滿意率蓋過公道。辦結率和滿意率當然重要,但不能只看數字。合理的不滿意要總結經驗,不合理的不滿意也要允許基層單位有容錯空間。基層單位腰桿硬了,才能真正按規矩辦事。
說到底,12345熱線是用來解決實際問題的,不是用來占便宜的;信訪渠道是用來反映真實情況的,不是用來要挾博弈的。
天下沒有白得的便宜,也不該有靠投訴就能隨便薅到的利益。讓熱線和信訪回歸本來的作用,對大家都是好事。
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