來源:市場資訊
(來源:重慶梅安森科技股份有限公司)
Mas好時光,青春啟航——2026屆應屆畢業生專項培訓圓滿收官
七月流火,青春激揚。為護航2026屆應屆畢業生快速完成從“校園人”到“梅安森人”的角色轉變,增強團隊凝聚力與企業認同感,公司于7月1日至7月20日開展了為期三周的應屆畢業生專項培訓活動。
本次專項培訓整體分為參觀與制度培訓、產品與業務培訓、制造體系實訓、考核拓展總結四個階段,涵蓋了企業文化認知、職業素養提升、核心產品技術、系統實操、及生產崗位實操等多個維度。
01
階段一:參觀與制度培訓
培訓首日,畢業生們通過參觀展廳、研發實驗室、模擬巷道及智能化車間,近距離感受了梅安森在礦山安全與智能化領域的技術積淀與硬核實力。隨后,人力資源部就職業生涯規劃、人事考勤制度、績效管理及積分制實施辦法等進行了細致宣貫,為新人快速融入公司管理體系奠定了堅實基礎。
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階段二:產品與業務培訓
在核心業務賦能環節,講師們傾囊相授,圍繞安全監控系統、煤礦井下人員精確定位系統、SPG礦山大模型等前沿產品與技術進行了深入淺出的理論培訓。恰逢全國“安全生產月”,公司還特別增設了安全生產大講堂主題培訓,將“安全重于泰山”的責任意識深植于每位畢業生心中。
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階段三:制造體系實訓
培訓第二周,講師帶領學員深入一線開展系統實操與生產崗位實習,以理論與實踐相結合的方式,讓新員工們不僅“知其然”,更“知其所以然”。
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第四階段:考核拓展總結
7月20日,人力資源部組織全體新員工進行了培訓結業考核。考試內容覆蓋理論學習與實操要點兩大維度,全面檢驗了畢業生們數日來的學習成效。
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除了硬核的知識輸入,本次培訓同樣注重軟性技能的提升與團隊情感的鏈接。公司組織畢業生前往重慶仙女山開展了以“Mas好時光、青春啟航”為主題的主題拓展團建活動。在青山綠水間,新同事們通過團隊協作項目增進了彼此了解,充分展現了新一代梅安森人朝氣蓬勃、勇于挑戰的精神風貌。
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培訓收官日公司特別安排了“行業趨勢”與“職業成長”專題分享。分享了梅安森的業務全景與市場戰略;寄語新員工要敢于有夢、勇于追夢。隨后,老員工代表以“梅安森故事”為主線,分享了各自在公司的成長心路歷程,從新人成長、技術沉淀到中層管理,真實而生動的奮斗故事引發了在場畢業生的強烈共鳴。
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在“學習總結分享”環節,畢業生們踴躍發言,暢談培訓期間的所學所思與未來職業規劃。匯報結束后,人力資源部根據培訓期間的課堂表現、實操成績及考核結果,評選出了優秀學員并進行頒獎表彰,將現場氣氛推向高潮。
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隨后的“領導寄語”環節,公司領導結合自身職業經歷與企業發展戰略,為畢業生送上了真摯而深刻的寄語。其中,公司總經理重點與大家分享了三組關鍵詞——使命與責任、組織與個人、學歷與學習力。他指出,梅安森深耕礦山安全與智能化領域,肩負著守護礦工生命安全和推動行業技術進步的雙重使命,每一位新員工都應將這份使命內化為自身的責任感;在組織中要找準個人定位,既保持獨立思辨,又善于協同共進;同時,學歷代表過去,學習力決定未來,唯有持續學習、終身成長,才能在企業高質量發展的進程中不被淘汰、脫穎而出。領導們的殷切期望與肺腑之言,贏得了現場陣陣掌聲,也為畢業生們指明了前進的方向。
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Mas好時光,青春啟航。此次培訓既夯實了畢業生專業技能,也完成企業文化浸潤與精神賦能。隨著培訓的圓滿結束,這批充滿激情與夢想的2026屆應屆畢業生已正式踏上工作崗位。他們將以更飽滿的熱情、更專業的技能,在梅安森這個大舞臺上書寫屬于自己的精彩篇章,與公司共同成長,共創輝煌未來。
撰寫:劉毅
編輯:李林奕
責編:劉洪
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