河南
每次看到統計部門發布的平均工資數據都感到可笑，這個世界上，人和人的區別遠比想象的大得多。
近日，互聯網大廠工資待遇離譜話題上了熱搜。有網友曬出了薪資單，令無數打工人破防。當許多畢業生還在為找不到工作，工資太低而吐槽時，那些天之驕子實習崗位日薪已經成了很多人月薪都夠不到的高度。
有網友稱，deepseek正在招實習生，一個清華大學姚班同學曬了offer，每天的實習工資5500元，注意不是月薪，而且不用加班，就是8小時的正常收入，加班另算。
不僅是deepseek，鵝廠的Ai部門招實習生日薪6000，阿里的千問部門給實習生開出的日薪是4200……如此計算，一個實習生月入十萬，還是在不加班周末雙休的情況下，真是羨煞旁人。
羨慕歸羨慕，但招聘條件也極為苛刻，即便是清北這樣的天之驕子，也要分三六九等，并不是每個人都能拿到offer，更不用說如此高的日薪了。
這些工資待遇高的工作也有一個共同點，首先都是互聯網大廠，其次都是AI部門。不難看出，AI行業的內卷已經到了深水區，各企業都在招徠高級人才。
據傳現在deepseek公司正在大規模擴招，AGI深度學習研究員月薪普遍8-11萬，校招核心系統研發工程師月薪也高達6-9萬，還普遍采用14薪，應屆生最高年薪可達150萬以上，而普通AGI大模型的實習生日薪也高達500-1000，除此之外，還有各種補貼和福利。
不僅是deepseek，騰訊，阿里等頭部AI公司給出的工資待遇都遠超正常薪資，這樣的薪資即便是放在國外，都是數一數二的。
能拿出這個高的薪資，說明ai行業正處在風口上，只有高薪資才能留住人才，清華姚班的畢業生個個都是精英中的精英，能不讓這些人才流失到國外，自然是一件大好事。
但另一方面，清華姚班每年招收的學生不足百人，在每年上千萬的畢業生面前，這樣的數字微不足道。即便是把拿高薪的人群擴大10倍百倍，也改變不了現狀應屆大學生就業難，工資低的現狀。
現在的就業環境已經嚴重兩極分化，一方面是風口上的行業薪資高得離譜，另一方面是大多數傳統行業在不斷裁員和降薪。市場上更多的是普通畢業生找不到對口工作，月薪3000工作被瘋搶。
比起5500的日薪，更應該關注的是目前大量大學生畢業即失業，專業無用武之地，只能走考公考編這條獨木橋，把上岸作為唯一目標的殘酷現實。還有那些無奈加入外賣大軍，學歷貶值教育投資沒有回報的人群。
這次國家的十五五規劃中，明確提出收入向一線傾斜。目標很清晰，但要實施起來卻難上加難，所謂的一線，不僅是科技公司的白領，還有更多的工業、農業、服務業的基層從業者，怎么提高他們的收入水平，不僅是一個政策就能解決的。
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