華陽集團團委 ：以青春之名 赴安全之約

來源：市場資訊

（來源：華陽新材料集團）

在華陽集團安全生產一線，青春力量正以多樣姿態持續釋放澎湃動能。青年職工執筆繪就安全漫畫，用鮮活畫面普及防范常識；青年骨干精心攝制警示教育短片，以真實案例繃緊安全之弦；百名青監崗員參訓錘煉監督本領，各領域青年突擊隊沖鋒一線處置搶修險情……華陽青年以“時時放心不下”的責任感，將青春的熱血與智慧，澆筑成守護企業高質量發展的堅實防線。

今年以來，華陽集團團委以集團“13661”黨建工作體系、“11139”安全工作思路為指引，充分發揮共青團組織優勢，扎實推進安全生產治本攻堅三年行動各項工作。集團公司團委團結引領團員、青年樹牢“安全是管出來的”理念，不斷強化安全紅線意識和底線思維，構建起覆蓋漫畫、短視頻、動漫等的全矩陣青工安全宣教體系，將嚴肅的安全規章轉化為接地氣的生動實踐，引領團員青年成為安全生產的“參與者”“發聲者”，在思想大轉變、改革大調整、問題大剖析、管理大提升、責任大落實攻堅戰中挺膺擔當，為“安全華陽”行穩致遠持續注入青春動能。

宣教“破圈”

從“畫”到“播”，讓安全理念入腦入心

書桌前，二礦電氣檢修隊職工賈虹霞手握畫筆，細細描摹青年礦工雙手系緊安全帽帶的畫面，力求樸實細膩。“看到華陽集團團委征集青工安全漫畫的通知后，我創作了漫畫作品《扣緊平安》，描繪了一名青年礦工系緊安全帽帶的場景，借此呼吁大家：把安全責任‘扣’進每一步操作，時刻繃緊安全弦。”賈虹霞說。

目前，《扣緊平安》作為華陽集團團委“安全第一 正規操作”青工安全漫畫展參展作品之一，正在各單位巡展。同時展出的還有集團各單位職工優秀作品，內容覆蓋煤礦、新能源新材料、鋁電、地面建筑等產業。一幅幅生動鮮活的安全畫作，引得職工紛紛駐足品悟，將規章刻入心間。“簡單的漫畫直擊內心，讓我進一步明白了日常操作中守好安全的重要性。”二礦修配隊職工陳智敏說。

創作即學習，參展即受教。今年以來，華陽集團團委以“青春視角話安全”為突破口，徹底打破傳統說教模式。組織征集青工安全漫畫，共收到來自29家單位報送的575幅作品，篩選127幅優秀作品，打造“安全第一 正規操作”青工安全漫畫巡回展。該展覽自7月3日開展以來，以年輕化、接地氣的視覺表達，受到廣大青工好評，夯實青年職工安全思想防線。

不止于靜態畫面，動態視聽同樣精彩。華陽集團團委開展“辨識崗位風險、提升安全意識”短視頻征集活動，收到80余部原創作品，篩選20余部優秀作品在線上平臺輪播；制作以《華陽焦點》為原型的安全動漫11部，用案例回放敲響警鐘；微信公眾號“安全專欄”更新至179期，累計閱讀量突破2萬人次……從漫畫到視頻，從線下到云端，華陽集團團委搭建的“新講臺”正推動安全知識向一線延伸、往心里扎根。

培訓“升級”

從“聽”到“練”，鍛造青年硬核技能

七元公司機電隊會議室里，由華陽集團團委與救護大隊團總支聯合開展的“青春護安·應急志愿行”應急急救專項志愿實訓正在舉行。七元公司機電隊電氣維護工王潤忠擠在前排，不時低頭記下操作細節。“我參加了模擬施救環節，學到了規范的急救流程，有效提升了自己在突發狀況下自救互救、應急處置的實操本領。”王潤忠說。

素質提升是安全之本。華陽集團團委將青年業務能力建設列為重中之重，在培訓模式上持續迭代。積極開展“青春護安·應急志愿行”系列活動，組建應急志愿宣講團，緊扣“安全是管出來的”理念，依托救護大隊專業骨干，深入一線班組，開展呼吸器實操等技能培訓和礦井災害實戰演練等24場，覆蓋一線青工1600余人次，切實提升青年應急技能。

“參訓青年熱情高漲，培訓成效明顯。救護大隊團總支將常態化推進應急科普志愿服務，深入各礦井和生產班組，助力‘安全華陽’建設。”救護大隊團總支書記楊昊然說。

在強化應急實訓的同時，華陽集團團委同步抓實青年隊伍專業化培育。今年6月組織開展年度青監崗員培訓，邀請省委黨校安全管理專家、集團資深技術骨干授課，“理論授課+案例解析+實操演練+經驗交流”四位一體教學模式讓100名學員收獲滿滿；以新入職青年崗前培訓為契機，建立“技能導師制”，上半年完成230余名新職工師徒結對，老帶新、傳幫帶，助力青春力量加速成長為崗位能手。

陣地“前移”

從“查”到“改”擦亮“青”字號安全底色

以“青”字號品牌推進陣地建設，華陽集團團委正凝聚起青年服務主業、貢獻大局的強大正能量。在新景公司，青年成為護航安全生產的堅實力量。

新景公司堅持優中選優，將優秀青年骨干充實到青監崗一線，科學劃定監督“責任田”，嚴格落實隱患處置“三個及時”工作要求，做到全班次、全時段、關鍵崗位全覆蓋。對安全不放心青工開展一對一幫扶，定期組織“集中上崗”和“零點行動”查隱患，用腳步丈量安全，持續織密現場防護網。

新景公司青監崗員隊伍，是全集團各級青監崗員履職風采的生動縮影。集團公司團委積極推行青監崗員崗位“明白卡”和“隱患排查師帶徒”機制，督促青監崗員依規履職、標準作業；常態化開展青監崗“集中上崗”“零點行動”，上半年累計組織隱患排查600余次，查處隱患1900余條，整改率100%。

在持續擦亮青監崗品牌的基礎上，華陽集團團委持續引領“青”字號力量融入安全生產各環節。積極落實全省煤礦安全風險隱患專項整治行動要求，開展“身邊無違章、崗位無隱患”主題活動，累計開展專項巡查19次，制止違章作業25起，幫教“三違”人員29人，推動常態化走動巡查直達生產一線，及時糾治作業中人的不安全行為、消除現場物的不安全狀態，切實提升企業標準化建設水平；建強集團各單位青年突擊隊，在煤礦停產檢修、新能源新材料項目攻關、重點項目建設等前沿陣地開展突擊活動，累計完成井下浮煤清運、抗洪排澇、設備搶修等突擊任務26項，以青年之力詮釋責任擔當。