江蘇
“上次來弘陽還是逛街，今天來找工作了。”
7月2日下午6點，傍晚的風還沒有褪去白日的燥熱，弘陽廣場中心秀場已經是熱火朝天。剛畢業的小唐攥著打印好的簡歷，在人群中一邊穿梭一邊感慨。跟著她往前走，便發現這是一場特殊的“夜市”——33家企業帶著崗位而來，現場“擺攤”攬才。
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小唐是和好友小孟一起來的，兩人都在江北上學，都是藥學專業，都打定主意留下來發展。“就想在江北工作。”小唐說，這幾個月來，她一直關注著新區的各類招聘動態，了解到今天的“人才夜市”，果斷前來。
說話間，小唐已經主動“出擊”，把現場的生物醫藥相關企業都投了一遍，有幾家已經留了聯系方式，等待后續溝通。“雖然不是所有崗位都完全專業對口，但遇到感興趣的崗位我還是想試一試，多嘗試不同的發展可能。”小唐說。
像小唐一樣穿梭在攤位間的求職者，絡繹不絕。本場“人才夜市”由新區民生保障局主辦，匯聚了南鋼建設、易亨制藥、馬勒發動機等33家新區優質企業，集中推出1600個崗位，覆蓋生物醫藥、智能制造、現代服務、數字經濟等重點領域。
把崗位送到青年人最熟悉的商圈，求職就不再有距離感。招聘現場，氛圍輕松，不少路過的市民也被吸引過來，面對面咨詢、當場投遞簡歷，抓住新機遇。
呂女士就順利對接上了心儀的教育機構。“我學的是歷史專業，一直想找教師相關工作，現場這個崗位和我的預期高度匹配。”呂女士說，“這種夜市形式真的很接地氣，逛個街就能和HR當面細聊，崗位細節、薪資情況都能一次性問清楚，找工作更省心。”
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將招聘攤位嵌入商圈戶外場景，求職對接融入夜間消費煙火氣，這一創新形式也得到了參會企業認可。
作為新區本土老牌校服企業，派遜服飾本次帶來短視頻剪輯、運營等多個招聘崗位，攤位前排隊咨詢的人接連不斷。
派遜人事馮先生告訴小北，企業已連續多年參與新區人才夜市活動，幾乎場場不落，“我們招聘首要看重求職者的穩定性，人才夜市設在商場戶外，來往的人多數就住在新區，正好契合我們的招人需求。”在他看來，在開放式的戶外場地，崗位曝光度更高，能觸達更多潛在求職者。
“此外，AI是行業發展大趨勢，派遜也在積極布局AI生產技術，求職者如果掌握相關AI技能，會成為求職的加分項。”提及對求職者的能力要求，馮先生說道。
南京夏至未來人才服務有限公司也收獲了不少簡歷。他們現場主推的AI機器人居家信息采集崗，主打靈活居家就業，前來咨詢的求職者不少。“居家崗位時間靈活，很適合想兼顧家庭、額外增收的市民。人才夜市選在晚間舉辦，剛好契合大家空閑時段，面對面溝通一目了然，這次招攬效果遠超預期。”企業HR說，已有50多名意向求職者加入企業溝通群。
把招聘會搬進商圈，為的就是讓大家能在下班后、晚飯后，溜達著就把工作找了。據介紹，本場夜市吸引了600位求職者到場，收集簡歷294份，同步開啟的線上直播帶崗，累計吸引了2.4萬名網友在線觀看。
現場還設置了政策咨詢服務區、簡歷優化區、互動打卡區等，一站式配齊多元就業服務；“就業幫幫團”帶來《求職簡歷修煉手冊》，覆蓋12大簡歷撰寫板塊，職業導師面對面答疑、改簡歷；新區住建、勞動仲裁等多部門聯合駐點，發放人才安居、住房租賃補貼、勞動維權等資料，現場答疑解惑……
03
此前，在小北的評論區
有網友說，這樣的夜市才一天不夠逛
小北從新區民生 保障局了解到
今年， “才聚新區 high一夏”青年人才夜市
特色服務品 牌全新升 級
活動規模擴容
本次弘陽廣場人才夜市只是夏季送崗系列活動的開端，后續新區還將統籌開展20余場人才夜市、技能夜校配套活動，持續把服務陣地下沉至各街道商圈、社區家門口就業服務站，以接地氣、有溫度、重實效的便民舉措搭建長期穩定的供需對接橋梁，不斷拓寬群眾家門口就業通道。
下一次，當你路過某個商圈中庭、走過社區門口的就業服務站，不妨停下來看一看——說不定，你的下一個機遇，就藏在那片煙火氣里。
素材來源 | 民生保障局
圖、文 | 秦思、高媛
發布 | 吳小榮、徐雅瑩
審核 | 錢國江、王馨
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