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出品|中訪網
審核|李曉燕
從晚清上海洋炮局的軍工火種,到如今國資委直管的央企汽車巨頭,一百六十四年的歲月里,長安汽車早已習慣在時代浪潮中完成一次次轉身。2026年的汽車行業迎來存量內卷的至暗時刻,長安同樣交出了一份略顯沉重的期中答卷:一季度凈利潤同比下滑超七成,股價自高點大幅回撤,國內銷量階段性承壓,現金流、應收賬款等財務指標出現短期波動。
陣痛是全行業的集體縮影,卻不能掩蓋這家老牌車企深埋的產業底盤、全球化先手布局與電動化多年積淀。褪去短期業績的焦慮,拆解長安當下的處境可以發現:利潤收縮是價格戰與轉型投入共同作用的階段性結果,而海外市場逆勢走強、新能源矩陣完成架構整合、央企體制加持產業抗風險能力,都讓長安在行業洗牌周期里,手握充足的翻盤籌碼。
行業集體內卷,利潤縮水是時代共性難題
很多人將長安利潤大幅下滑歸結為企業自身經營問題,但翻開2026年國內汽車產業大盤就能看清真相:整個乘用車市場早已告別增量紅利,全面進入慘烈的存量博弈。1至5月國內乘用車零售同比下滑兩成,整車行業平均利潤率僅3.4%,創下近五年新低,多家頭部車企均出現營收增收不增利、業績大幅回撤的現象。
終端持續的價格戰是吞噬利潤的核心元兇,全年數十款主流車型開啟大幅度降價,新能源車與燃油車平均降幅均突破三萬元。疊加電池、車規芯片原材料價格反復波動,車企一邊要承接上游成本上漲壓力,一邊不得不以讓利換取市場份額,單車盈利空間被雙向擠壓。長安2026年一季度銷售凈利率跌至0.67%,單車利潤大幅收窄,正是行業內卷下所有車企共同面臨的生存困境。
除此之外,匯兌損益變動、合資板塊戰略收縮、新能源長期高額研發投入,進一步壓低了短期賬面利潤。過去兩年長安逐步剝離低效合資項目,聚焦自主品牌與新能源賽道,屬于主動進行業務瘦身;而智能化、三電自研、智駕系統研發每年都要投入巨額資金,這類投入不會立刻轉化為營收,卻持續侵蝕當期利潤,屬于傳統車企向新賽道轉型必須付出的代價。
財務層面的短期承壓同樣具備行業普遍性。2026年一季度多家上市車企都出現應收賬款抬升、渠道賬期拉長、經營性現金流階段性轉負的情況。經銷商庫存壓力加大、終端預售訂單收縮,使得車企對下游經銷商放寬回款周期;市場需求走弱倒逼整車企業收縮上游采購規模,應付賬款同步回落。長安貨幣資金雖較年初有所回落,但依舊保有近400億元現金儲備,官方也明確表態不存在資金鏈安全隱患,短期財務波動并未動搖企業經營基本盤。
國內銷量階段性調整,結構性亮點暗藏增長潛力
2026年前五個月,長安整體銷量、自主品牌銷量出現同比下滑,僅3月實現單月小幅正增長,年度330萬輛總銷量、140萬輛新能源銷量目標的完成進度暫時滯后時間節點。看似疲軟的國內銷量背后,實則是長安主動摒棄粗放沖量模式,轉向優化產品結構、提升單車毛利的戰略選擇。
新能源板塊呈現鮮明的結構性分化:前五個月整體銷量小幅下滑,但2至4月連續三個月實現同比正增長,5月僅是短期回調,新能源跌幅顯著小于自主品牌大盤。深藍、阿維塔、啟源三大品牌已經搭建起覆蓋高端豪華、主流家用、下沉市場的完整產品矩陣,分別錨定不同價格帶精準卡位,避免了同質化低價內卷。其中深藍多款車型在東南亞市場斬獲重磅獎項,啟源系列主攻縣域新能源藍海市場,精準抓住國內城鄉汽車電動替代的新風口。
燃油車基本盤依舊穩固,CS系列經典SUV依靠成熟的技術積淀與用戶口碑,持續為企業貢獻穩定現金流與利潤,成為長安向新能源轉型的安全緩沖墊。在行業集體去庫存、收縮無效產能的大背景下,適度放緩國內沖量速度,優化渠道健康度、清理低效庫存,遠比盲目追求銷量數字更利于長期穩定經營。
海外逆勢狂飆,已成長安最確定的增長第二曲線
如果說國內市場是負重調整,海外市場便是長安2026年最大的驚喜與戰略底牌。前五個月海外銷量完成全年目標的近五成,上半年海外交付量突破40萬輛,同比大漲35.1%,單月海外銷量占總銷量比重最高突破45%,平均每賣出兩臺車就有一臺銷往海外,海外業務正式從補充板塊升級為核心增長支柱。
依托“海納百川”全球化戰略持續落地,長安早已跳出簡單的整車出口模式,邁入產業出海新階段。泰國新能源工廠順利達產、巴西全新工廠完成投產,烏茲別克斯坦、南美多國KD工廠穩步運營,依靠本地化生產規避關稅壁壘、貼近區域消費需求,構建起穩固的海外產能底座。銷售網絡覆蓋全球超110個國家,上千家海外服務網點筑牢售后體系,徹底解決中國車企出海重銷售、輕服務的傳統短板。
深藍純電車型海外銷量同比暴漲141%,依托鴻蒙座艙、高階智駕、混動技術優勢,持續搶占日系車企在東南亞、中亞的傳統市場份額。長安還明確提出2030年海外銷量沖擊150萬輛的長期目標,在國內車市增速放緩的背景下,全球化布局為長安打開了長期增長天花板,也是對沖國內市場波動最有效的護城河。
品牌整合深化改革,央企賦能穿越行業周期
面對品牌整合困局的外界質疑,長安在2026年推進阿維塔與深藍的戰略協同,采取前端獨立運營、后端供應鏈、研發、渠道深度協同的新模式,不再追求多品牌各自擴張,而是集中資源打造中高端新能源合力,定下雙品牌2030年合計年銷150萬輛的清晰目標。品牌整合的本質是資源集約化,減少重復研發投入,集中發力智能化與三電核心技術,契合行業從規模競爭轉向價值競爭的大趨勢。
2025年,長安汽車集團正式劃轉至國資委直接管理,央企身份為企業帶來極強的抗周期能力與資源整合優勢。相較于民營車企,央企體系在長期技術投入、全球化產業布局、產業鏈風險抵御上具備天然優勢,能夠忍受轉型階段的短期業績陣痛,堅持長期主義研發。在汽車行業即將迎來大規模洗牌、大量弱勢品牌逐步出清的背景下,穩健的國資背景,將成為長安穿越行業寒冬的重要保障。
從金陵兵工廠到西南軍工搬遷,從微型車起家到自主乘用車突圍,再到如今全面奔赴智能電動化,長安每一次重大轉型都伴隨著短期陣痛,最終都完成了業態的迭代升級。2026年的業績承壓,是百年車企在電動化下半場主動調整的必經之路。國內市場優化結構、穩住基本盤,海外市場高速擴張筑牢第二增長極,新能源矩陣完成架構梳理、核心技術持續自研突破,多重底盤優勢疊加央企穩健底色,都讓長安擁有足夠底氣化解短期難題。
汽車產業的淘汰賽才剛剛開啟,短期利潤起伏與銷量波動只是表象,真正決定車企未來的,永遠是全球化能力、核心技術壁壘與長期戰略定力。歷經百余年風浪的長安,正在用一次深度調整,為下一輪高質量發展積蓄力量。
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