【納入事業(yè)編制】2026甘肅一職業(yè)技術(shù)學(xué)院引進(jìn)80人公告

平?jīng)雎殬I(yè)技術(shù)學(xué)院2026年引進(jìn)高層次人才公告

為加強(qiáng)平?jīng)雎殬I(yè)技術(shù)學(xué)院人才隊(duì)伍建設(shè)，現(xiàn)就平?jīng)雎殬I(yè)技術(shù)學(xué)院2026年引進(jìn)高層次人才有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、引進(jìn)計(jì)劃

博士研究生30名、碩士研究生50名，具體名額、崗位條件及待遇見(jiàn)附件1。

二、引進(jìn)對(duì)象及條件

引進(jìn)對(duì)象為應(yīng)往屆研究生，應(yīng)具備以下條件：

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

（二）年齡條件：40周歲及以下（1985年4月3日以后出生），博士學(xué)歷放寬至50周歲及以下（1975年4月3日以后出生）。

（三）擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

（四）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

（五）具有正常履行引進(jìn)崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

（六）具有引進(jìn)崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、能力等條件。

（七）國(guó)（境）內(nèi)取得碩士學(xué)歷學(xué)位人員所學(xué)專業(yè)名稱（以畢業(yè)證書(shū)上載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)）應(yīng)與引進(jìn)崗位要求的專業(yè)名稱一致。招聘專業(yè)名稱及代碼按照國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)、教育部《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄（2022年）》《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄管理辦法》（學(xué)位〔2022〕15號(hào)）及中國(guó)研究生招生信息網(wǎng)規(guī)定的規(guī)范稱謂表述。其中：

1.招聘專業(yè)為一級(jí)學(xué)科（4位數(shù)字代碼）時(shí)：若所學(xué)專業(yè)為一級(jí)學(xué)科，所學(xué)專業(yè)應(yīng)與招聘專業(yè)名稱、代碼均須一致；若所學(xué)專業(yè)為二級(jí)學(xué)科，所學(xué)專業(yè)代碼前四位須與招聘專業(yè)代碼一致，如為自設(shè)、交叉、特設(shè)的研究生二級(jí)學(xué)科，還須提供所學(xué)專業(yè)設(shè)置備案表、備案材料或其他相關(guān)證明資料。

2.招聘專業(yè)為二級(jí)學(xué)科（6位數(shù)字代碼）時(shí)：所學(xué)專業(yè)名稱、代碼應(yīng)與招聘專業(yè)名稱、代碼一致。

3.因國(guó)家教育行政主管部門(mén)專業(yè)更名、專業(yè)代碼變更導(dǎo)致所學(xué)專業(yè)與招聘專業(yè)名稱不同，但確屬同一專業(yè)的，需提供就讀院校專業(yè)更名材料或教育部相關(guān)文件。

4.取得多個(gè)學(xué)歷層次的人員，按照與引進(jìn)崗位專業(yè)要求相符的學(xué)歷學(xué)位報(bào)名。

（八）國(guó)（境）外取得學(xué)歷學(xué)位人員須在國(guó)（境）外高校取得研究生學(xué)歷,且取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》，《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》上所學(xué)專業(yè)應(yīng)與招聘專業(yè)名稱一致。對(duì)所學(xué)專業(yè)與招聘專業(yè)名稱不完全一致，但與招聘專業(yè)學(xué)習(xí)內(nèi)容（研究方向）一致的，結(jié)合所學(xué)課程、研究方向等審查確定。

（九）自2017年起，由國(guó)家統(tǒng)一下達(dá)招生計(jì)劃，考試招生與全日制研究生執(zhí)行相同政策和標(biāo)準(zhǔn)的非全日制研究生同等對(duì)待。

（十）有下列情形之一的，不得引進(jìn)：

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除公職或開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員。

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

4.在各級(jí)人事考錄招聘考試中因違紀(jì)違規(guī)行為被記入誠(chéng)信檔案且記錄期限未滿的人員。

5.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

6.在校就讀期間受到過(guò)警告以上處分，工作期間受到重大處分影響期未滿或者期滿影響引進(jìn)的。

7.在校就讀或工作期間有違法違紀(jì)違規(guī)行為、學(xué)術(shù)不端和道德品行等問(wèn)題的。

8.平?jīng)鍪兴鶎贆C(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員, 服務(wù)期內(nèi)各類訂單、定向、委培人員。

9.人事檔案審核中發(fā)現(xiàn)影響引進(jìn)情形的。

10.現(xiàn)役軍人，在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生。

11.聘用后即與用人單位形成回避情形人員。

12.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

（十一）2026年應(yīng)屆碩士研究生取得畢業(yè)證、學(xué)位證截止時(shí)間2026年7月31日，博士研究生取得畢業(yè)證、學(xué)位證截止時(shí)間2026年12月31日，未按時(shí)取得的，不予引進(jìn)。

三、引進(jìn)程序

（一）組織報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間和方式。本次引才崗位為長(zhǎng)期招聘崗位，采取電子郵箱方式報(bào)名，2026年4月13日開(kāi)始報(bào)名。根據(jù)報(bào)名情況，分批及時(shí)啟動(dòng)資格審查、面試考核、考察、體檢等程序，各崗位招滿即止，未招滿的崗位，接收?qǐng)?bào)名資料截至2026年12月31日下午6時(shí)。

2.報(bào)名資料。

（1）報(bào)名人員下載填寫(xiě)《平?jīng)雎殬I(yè)技術(shù)學(xué)院2026年高層次人才引進(jìn)報(bào)名登記表》（附件2），并仔細(xì)閱讀報(bào)名表內(nèi)誠(chéng)信承諾書(shū)的內(nèi)容并手寫(xiě)簽名。

（2）本人有效期內(nèi)居民身份證，電子版?zhèn)€人近期1寸白底免冠彩色照片，個(gè)人簡(jiǎn)歷。

（3）國(guó)（境）內(nèi)畢業(yè)生提供：

已畢業(yè)的應(yīng)往屆畢業(yè)生：畢業(yè)證、學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》及其他所需材料。

未畢業(yè)的2026年應(yīng)屆畢業(yè)生:畢業(yè)生就業(yè)推薦表和學(xué)業(yè)課程成績(jī)單(均須加蓋畢業(yè)院校公章)、未與任何單位簽約的空白就業(yè)協(xié)議書(shū)、《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》及其他所需材料。如就業(yè)協(xié)議書(shū)為網(wǎng)簽形式，報(bào)名人員須提供書(shū)面承諾書(shū)（本人簽名、蓋指?。兄Z內(nèi)容為：本人未與任何單位簽約或建立用人關(guān)系，如通過(guò)考試且列為考察對(duì)象時(shí)，能夠與用人單位正常網(wǎng)簽。

碩士研究生還需提供“學(xué)信網(wǎng)—學(xué)信檔案—考研信息”截圖或研究生入學(xué)當(dāng)年招生簡(jiǎn)章、招生計(jì)劃表（須注明來(lái)源）。

（4）國(guó)（境）外留學(xué)生提供：《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》、學(xué)業(yè)成績(jī)單原件、經(jīng)具有翻譯資質(zhì)的第三方翻譯機(jī)構(gòu)翻譯的學(xué)業(yè)成績(jī)單翻譯件。

（5）市外已就業(yè)、市內(nèi)非編制內(nèi)人員須提供單位人事部門(mén)或組織人社部門(mén)出具的同意報(bào)名函件。

注意：報(bào)名人員須將上述資料及報(bào)名登記表的掃描件（PDF格式），打包壓縮以“學(xué)歷+報(bào)考專業(yè)+畢業(yè)院校+姓名+聯(lián)系電話”形式命名后發(fā)送至郵箱。

（二）資格審查

由平?jīng)雎殬I(yè)技術(shù)學(xué)院完整收集、整理、核對(duì)報(bào)名資料并進(jìn)行資格初審，市教育局進(jìn)行資格復(fù)審。

對(duì)缺少報(bào)名資料、與崗位要求條件不符等情形的，不予通過(guò)。資格審查結(jié)果及時(shí)通知本人。

資格審查工作貫穿引才工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者弄虛作假、不符合報(bào)考資格條件的，均可取消其報(bào)考資格或引進(jìn)資格。

（三）面試考核

1.時(shí)間地點(diǎn)。具體時(shí)間、地點(diǎn)由平?jīng)雎殬I(yè)技術(shù)學(xué)院另行通知。

2.考核方式。市教育局牽頭，會(huì)同平?jīng)雎殬I(yè)技術(shù)學(xué)院組織面試考核工作。

面試考核實(shí)行百分制，時(shí)間10分鐘。博士研究生采取面談方式直接考核，碩士研究生采取試講、答辯方式面試。對(duì)報(bào)名人數(shù)與引進(jìn)計(jì)劃人數(shù)達(dá)不到3:1比例的，劃定80分為合格線。

面試結(jié)束后，按照面試考核成績(jī)從高到低的順序及引進(jìn)計(jì)劃人數(shù)等額確定進(jìn)入考察的人選。當(dāng)引進(jìn)計(jì)劃名額末位成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)須加試。缺考、面試考核成績(jī)達(dá)不到劃定的合格線者，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

應(yīng)屆生須取得畢業(yè)證、學(xué)位證后方可進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

（四）考察

根據(jù)引進(jìn)計(jì)劃及面試考核成績(jī)等額確定考察人選。市教育局牽頭，會(huì)同平?jīng)雎殬I(yè)技術(shù)學(xué)院成立考察小組，采取實(shí)地考察、個(gè)別談話、征求意見(jiàn)、查閱檔案等方式，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、學(xué)、廉等方面全面考察，根據(jù)考察情況形成書(shū)面考察結(jié)論。市人社局還須審查考察對(duì)象的人事檔案。考察不合格的，取消引進(jìn)資格。

（五）體檢

依據(jù)應(yīng)聘人員面試考核成績(jī)、考察結(jié)果和引進(jìn)計(jì)劃等額確定體檢人選。市教育局會(huì)同平?jīng)雎殬I(yè)技術(shù)學(xué)院組織體檢，體檢參照最新的公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，在具有體檢資質(zhì)的縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢中依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)可明確認(rèn)定屬于規(guī)定不能引進(jìn)的情形的，直接確定為體檢不合格人員；若出現(xiàn)的問(wèn)題不能直接認(rèn)定，可就該項(xiàng)目再?gòu)?fù)檢一次，復(fù)檢即為終檢。體檢合格人員須按學(xué)校要求進(jìn)行心理健康測(cè)試，測(cè)試結(jié)果作為人員聘用的參考依據(jù)。體檢和復(fù)檢、心理健康測(cè)試費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

（六）簽訂服務(wù)協(xié)議

通過(guò)體檢和心理健康測(cè)試的畢業(yè)生與平?jīng)雎殬I(yè)技術(shù)學(xué)院簽訂服務(wù)協(xié)議，約定雙方權(quán)利義務(wù)。

（七）公示

在平?jīng)鍪腥嗣裾W(wǎng)站對(duì)擬引進(jìn)人員進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。對(duì)公示中反映的問(wèn)題，由市教育局調(diào)查核實(shí)。經(jīng)核實(shí)不符合引進(jìn)規(guī)定的，取消引進(jìn)資格。

擬聘用人員在考察、體檢、公示環(huán)節(jié)不合格或因個(gè)人原因放棄的，按面試考核成績(jī)從高到低的順序依次等額遞補(bǔ)，每個(gè)崗位遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

（八）辦理手續(xù)

公示期滿無(wú)異議的，報(bào)市人社局備案。已就業(yè)或已與其他單位簽訂了意向就業(yè)協(xié)議人員在辦理備案手續(xù)時(shí)，須提供原單位辭職批復(fù)或解除聘用合同（就業(yè)協(xié)議）原件。

備案核準(zhǔn)后，簽訂聘用合同。新引進(jìn)人才在我市最低服務(wù)年限為5年（含試用期）。

四、引進(jìn)待遇

1.納入事業(yè)編制管理。

2.對(duì)引進(jìn)的博士研究生給予50萬(wàn)元的一次性生活補(bǔ)助和20萬(wàn)元科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)；對(duì)于特殊博士人才可根據(jù)實(shí)際情況采取“一人一策、一事一議”的方式協(xié)商確定待遇。

3.按照甘肅省高層次人才引進(jìn)相關(guān)規(guī)定，為符合條件的人員辦理“隴原人才服務(wù)卡”，享受相關(guān)待遇和服務(wù)。

五、其他事項(xiàng)

1.本次人才引進(jìn)工作不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2.應(yīng)聘人員報(bào)名后須保持聯(lián)系電話暢通，未按要求參加各環(huán)節(jié)程序的取消引進(jìn)資格，產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

3.引才工作接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假引進(jìn)的人員一經(jīng)查實(shí)，取消引進(jìn)資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

4.本公告未盡事宜，由平?jīng)鍪薪逃?、平?jīng)雎殬I(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。崗位計(jì)劃表內(nèi)的專業(yè)要求由平?jīng)雎殬I(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。

六、咨詢及監(jiān)督電話

咨詢電話：

平?jīng)鍪薪逃? 0933-8226663

平?jīng)雎殬I(yè)技術(shù)學(xué)院 0933-8630956

監(jiān)督電話：

平?jīng)鍪屑o(jì)委監(jiān)委派駐市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組 0933-8212081

平?jīng)雎殬I(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察室 0933-8622170

附件：

1.平?jīng)雎殬I(yè)技術(shù)學(xué)院2026年高層次人才引進(jìn)崗位計(jì)劃表.xls

2.平?jīng)雎殬I(yè)技術(shù)學(xué)院2026年高層次人才引進(jìn)報(bào)名登記表.doc

中共平?jīng)鍪形M織部

平?jīng)鍪腥肆Y源和社會(huì)保障局

平?jīng)鍪薪逃?/p>

2026年4月3日

長(zhǎng)按掃碼發(fā)消息【平?jīng)觥?/strong>查看相關(guān)附件

進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名

發(fā)給邊需要的人不要錯(cuò)過(guò)報(bào)名時(shí)間