廣西
7月15日下午，由上汽集團工會主辦、新動力科技工會承辦的首場“暖心上汽人·身邊微故事”分享薈在上汽大通蛋殼工作室順利舉行。集團工會主席華恩德出席活動并總結講話，新動力科技黨委書記、工會主席李瑾主持活動，集團多家下屬企業工會代表參會。活動以一線職工講實事的形式，通過9個暖心服務故事，集中展現基層工會為職工辦實事、解難題的責任擔當。
作為承辦方，新動力科技工會分享了兩項一線服務成果。針對職工住宿難題，工會優化宿舍管理、傾斜資源保障倒班及異地職工需求，完善配套設施、豐富文體活動，筑牢職工安居港灣；同時依托“班組云”平臺征集職工建議，完成49間車間更衣室標準化升級，實現班組作業環境提質升級，切實將職工小微心愿轉化為普惠福祉。
隨后，上汽大通、安吉物流、上汽保險等多家單位，圍繞外勤關懷、青年安居、就餐保障、駐外服務等維度分享暖心服務經驗。各單位工會現場點評交流，一致表示將聚焦職工細微訴求，以精細化服務搭建政企連心橋，持續提升職工幸福感與歸屬感。
華恩德主席在總結講話中充分肯定本次活動成效與各基層工會暖心服務成果。他要求，全體工會工作者持續下沉一線，深挖服務典型、推廣優質經驗，圍繞職工需求迭代完善關愛體系，打造有溫度、有力度、有厚度的上汽工會服務品牌。
本次活動有效暢通了集團基層工會交流學習渠道，拓寬了職工關愛工作思路。下一步，新動力科技工會將借鑒優秀經驗，持續優化職工配套服務、暢通訴求反饋渠道，常態化挖掘宣傳一線暖心故事，以工會溫情凝聚發展合力，為企業高質量發展賦能。
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