河北
新聞發布會現場。
記者從昨天上午召開的秦皇島市“優化營商環境 助推高質量發展”系列新聞發布會上了解到，近年來，秦皇島市人力資源和社會保障局緊扣就業創業、社會保障、人事人才、勞動關系四大主業，以精準、高效、暖心的人社服務持續減負賦能，各項惠企便民舉措取得顯著成效。
在政策兌現方面，該局依托大數據構建“政策找人、免申即享、智能審核、直達快享”兌現體系，推動穩崗返還服務從“被動受理”向“主動對接”轉型。一年來，為1.2萬家企業發放穩崗返還資金9866.45萬元，惠及職工27.38萬人。常態化開展社保服務“四進”活動，累計接待咨詢群眾10000余人次，精準解答問題1700余個，發放宣傳材料超23000份；公眾號發布信息443條，政策宣傳短視頻53期播放量超50萬人次，有效打通政策落地“最后一公里”。
針對重點產業用工需求，該局深耕“秦快就業”服務品牌，建成零工市場9家、就業便民驛站網點347個，構建“15分鐘就業服務圈”。固化“每月逢5、15、25日”招聘機制，今年以來累計舉辦招聘會134場，為4700余家次用人單位提供崗位6.59萬余個，達成意向約1.32萬人次。組建“秦快就業幫幫團”，開展“訪企拓崗攻堅行動”，累計對接重點企業1200余家，開發適配崗位2.4萬余個。
在人才發展環境建設上，該局推行“一企一策”專員服務機制，為20余家企業訂單式解決人才招引問題；緊盯新興產業人才評價需求，爭取增設相關職稱評定專業并納入全省新增專業申報范圍；聚焦跨境電商出臺十條措施，精準賦能特色產業。深入推進專技人才知識更新與“技能照亮前程”培訓行動，今年新增高級職稱1619人、高級及以上高技能人才1017人。申報推薦的7家單位全部獲批博士后創新實踐基地，目前全市共有博士后科研工作站5家、創新實踐基地15家。同時，啟動第五批租賃型人才公寓申報，為679名引進人才發放房租補助589.95萬元。
政務服務方面，該局聚焦“高效辦成一件事”，常態化開展“局長進大廳、干部走流程”活動。截至6月底，政務大廳辦件量超48934件，辦結率100%；受理12345熱線工單1186件，按期回復率、辦結率、滿意率均為100%。與6家銀行合作推出“社銀一體化”服務，實現“30+”高頻人社服務在銀行網點辦理。推行企業人社專員包聯制度以來，累計為企業化解各類問題近千個。
在構建和諧勞動關系方面，該局創新推出“互聯網+勞動用工法治體檢”服務，累計為336家企業開展線上“云問診”，排查用工風險588條、推送合規建議943條。開展勞動保障書面審查，引導2981家用人單位規范用工行為，提前化解拖欠工資75萬元、補簽勞動合同超600份。持續開展人力資源市場秩序清理整頓專項行動，累計檢查用人單位70家、人力資源服務機構32家，進一步規范了市場秩序。
下一步，秦皇島市人社局將持續迭代升級政策兌現機制，精準強化用工人才保障，縱深推進數字政務改革，常態化開展用工指導與風險排查，為全市經濟社會高質量發展貢獻力量。
來源：長城網·冀云客戶端（記者：李琦）
編輯：崔婷婷 編審：高源
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